Menuisier-serrurier - hermes h/f

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Menuisier-Serrurier - Hermes (h/f) à Hermes. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. À propos de la mission

Les principales missions du menuisier poseur sont de :

Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées)
Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier
Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité
Réaliser les finitions après la pose
Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques
Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission

Serrurier :
Montage des éléments sur le chantier.
Installation et maintenance d'équipements de protection électroniques.
Montage des fermetures des portes, fenêtres, etc.
Pose des vitres.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,02 € - 13,50 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€ - 16,34€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.



Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.