Rejoignez SPIE Facilities et participez à des projets ambitieux !
Vous êtes passionné(e) par la maintenance des systèmes CVC et souhaitez évoluer dans une entreprise innovante et dynamique ? SPIE Facilities recherche un Technicien de Maintenance CVC itinérant (H/F) pour intervenir auprès de ses clients.
Votre mission, si vous l'acceptez :
* Assurer l'entretien, le dépannage et la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC).
* Diagnostiquer et résoudre les pannes pour garantir un fonctionnement optimal des équipements.
* Réaliser des contrôles réguliers et des interventions curatives sur les installations thermiques et frigorifiques.
* Conseiller les clients et leur apporter des solutions techniques adaptées.
* Rédiger des comptes rendus d'intervention et assurer un suivi précis des opérations de maintenance.
* Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales.
Votre profil :
* Diplômé(e) en électrotechnique, génie climatique ou maintenance énergétique (Bac pro à Bac+2).
* Expérience réussie en maintenance CVC ou dans un poste similaire.
* Bonne connaissance des systèmes thermiques, hydrauliques et aérauliques.
* Habilitations fluides frigorigènes et électriques appréciées.
* Autonomie, rigueur et sens du service client sont vos atouts majeurs.
* Permis B indispensable pour les déplacements.
Pourquoi nous rejoindre ?
* Un poste en itinérance qui vous permet d'intervenir sur des sites variés et d'enrichir vos compétences.
* Une entreprise engagée dans l'innovation et la transition énergétique.
* Un accompagnement personnalisé avec des formations régulières.
* Une ambiance de travail conviviale et des équipes solidaires.
* Des opportunités d'évolution au sein du groupe SPIE.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez-nous et faites partie d'une entreprise qui valorise votre savoir-faire !
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV .
Type d'emploi : CDI
Rémunération: 35 000,00€à40 000,00€par an
Avantages:
* Intéressement et participation
Horaires:
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire:
* 13ème Mois
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
* Primes
* Prime semestrielle
Lieu du poste : Déplacements fréquents
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