Avec près de 11 000 collaborateurs à travers le monde, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique. Nous imaginons et concrétisons leurs ambitions grâce aux possibilités infinies des plateformes digitales, pour faire évoluer leur culture et leur mode de travail, et créer de la valeur dans leurs organisations.
Présent dans 18 pays d'Europe et du Moyen-Orient et fort de 25 ans d'expérience, nous mettons la technologie au service de l'Homme afin de construire un monde plus humain et plus durable.
L'agence lyonnaise est composée de 350 collaborateurs répartis en communautés d'experts. Devoteam Lyon accompagne les DSI dans leur transformation digitale, avec un focus sur les nouvelles technologies comme le cloud (AWS, Microsoft, Google), l'intelligence artificielle, la cybersécurité, la data, et l'automatisation des processus métiers.
Devoteam Creative Technology crée des produits digitaux performants qui comptent pour le business de ses clients et le quotidien des utilisateurs. En combinant nos expertises du design, du business & product management, nous aidons nos clients à repenser leur existant et à inventer demain.
Rejoindre Devoteam Creative Tech c'est :
- Rejoindre une Tribu de spécialistes réunis autour de la passion, de moments partagés, et du partage des connaissances.
- Développer ses compétences en continu dans un environnement de travail pensé pour enrichir son expérience
- Accéder à des missions diversifiées dans un écosystème client riche, tous secteurs, et porté par le rayonnement du groupe Devoteam.
Les missions du Scrum Master
En tant que Scrum Master, vous êtes capable d'écouter l'environnement et les demandes de vos interlocuteurs pour mettre à disposition et guider les équipes vers un cadre méthodologique adéquat. Vous êtes un facilitateur dans la communication entre les parties prenantes du projet afin de les aider à avancer de manière autonome. Vous êtes garant(e) de la mise en place, de la respectabilité et de l'évolution du cadre agile de nos clients.
A ce titre vous intervenez sur :
- L'audit du cadre agile dans un environnement et la mise en place de propositions d'amélioration,
- Le change management autour des solutions proposées et l'accompagnement des équipes dans l'assimilation des préconisations faites,
- Le cadrage, la préparation (pourquoi, le but, participants ) et l'animation (format, éloquence, posture) des rituels scrum : poker planning, sprint planning, daily meeting, sprint review, demo
- La facilitation du projet : être à l'écoute des difficultés rencontrées par les équipes et accompagner dans l'identification des solutions, dans une volonté d'amélioration continue. Vous êtes également capable de gérer les situations de conflit afin de les résoudre.
- La mise en place des cérémonies adéquates pour faciliter les interactions, la transparence et la communication entre les membres d'une feature team de façon proactive,
- La posture de conseil (et non de leader) : empathie, sens de l'écoute, sens relationnel, savoir alerter, être au service de sa feature team, mettre en place une démarche de co-création et de co-participation.
- La mise en place et l'adaptation des éléments de mesure afin de mesurer l'activité et la capacité de développement d'une feature team (maîtrise les cycles de développement (sprints), vélocité, business value, story points).
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