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Technicien de maintenance (h/f)

Saint-Avit
ORB Conseil - Marseille
Technicien maintenance
De 30 000 € à 41 000 € par an
Publiée le 14 décembre
Description de l'offre

Orb conseil recherche pour l'un des ses clients un technicien de mainteance : Environnement et entreprise Entreprise familiale landaise, située idéalement entre océan et montagne, offrant un cadre de travail agréable et des clients professionnels fidèles. L'équipe est soudée et à l'écoute, dans une petite structure favorisant le dialogue. Vous disposerez de matériel neuf et bénéficierez de formations continues pour développer vos compétences. L'activité se concentre sur la vente, l'installation et la maintenance de machines à bois pour les artisans. Poste et missions Assurer la maintenance préventive et corrective des machines à bois et systèmes d'aspiration. Installer et mettre en service des machines sur le terrain chez les clients. Intervenir en SAV et assurer le suivi des équipements. Travailler seul ou en binôme, avec interventions ponctuelles de 1 à 3 jours par mois. Participer à l'optimisation des interventions via des outils digitaux. Maintenir une relation professionnelle et agréable avec les clients, majoritairement artisans du bois. Organisation du poste et horaires Poste en journée. Déplacements ponctuels sur sites clients (1-3 jours par mois). Petite structure favorisant le dialogue avec l'équipe et la direction. Pas de travail le week-end. Salaire fixe : 2 480 € - 2 590 € / mois pour profil standard, jusqu'à 2 707 € / mois pour profil expérimenté. Primes et éléments variables : prime salissure, primes performance et qualification (~3 400 € - 3 900 € / an). Rémunération annuelle totale estimée : 38 460 € - 41 684 €. Salaire évolutif selon compétences et engagement. Avantages Véhicule de service fourni. Mutuelle santé et prévoyance. Chèques cadeaux et chèques culture. Plan d'épargne entreprise et retraite complémentaire. Carte professionnelle pour remboursement frais repas, hôtel ou essence. Poste et rémunération évolutifs selon compétences et engagement.

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