Tu souhaites être acteur de la croissance et de la réussite d'une grande marque innovante ? Rejoins MARIE, filiale emblématique du Pôle Traiteur du Groupe LDC (LDC : 6,3 Mds € CA, 27 600 salariés). MARIE conçoit, fabrique et distribue des produits cuisinés élaborés frais et surgelés à destination de la GMS (marques Marie, Traditions d'Asie et WW). MARIE est à la recherche de nouveaux talents pour sa Direction Marketing à partir de septembre 2026. En un coup d'oeil : - 3 Alternances : *1 Assistant Chef de Produit Marie Surgelé (F/H) *1 Assistant Chef de Produit Plats Cuisinés Individuels Marie Frais & WW (F/H) *1 Assistant Chef de Produit Marie & Traditions d'Asie Frais hors Plats Cuisinés Individuels (F/H) - Lieu : Rungis (94) - Date : à partir de septembre 2026 - Durée : 12 à 24 mois Nous recherchons trois alternants sur la fonction d'Assistant Chef de Produit F/H pour mener à bien des projets engageants et responsabilisants. Rattaché(e) à un Chef de Produit, tes missions seront les suivantes : - Assurer la gestion et le suivi des gammes existantes (reportings, analyse des performances, suivi qualité). - Participer à la mise en place d'études conso qualitatives et quantitatives. - Suivre la concurrence par la veille, l'analyse des performances et l'organisation de dégustations des produits. - Participer à la mise en oeuvre du plan marketing opérationnel (mise en place des opérations consommateurs, argumentaire, suivi et bilan). - Participer aux projets d'innovation et de rénovation (gestion des rétro plannings, participation au développement recettes et packagings, suivi et lancement de produit, bilans post - lancement). Quels sont les avantages chez MARIE ? - Découverte des tendances de la grande consommation. - Prise en charge du forfait transport à 50%. - Possibilité de bénéficier de Tickets Restaurant. - Suivi RH personnalisé tout au long de votre expérience chez Marie. - Des formations régulières aux outils marketing. - Opportunité de déguster les nouveaux produits en avant-première. - Possibilité d'intégrer notre « Graduate Program » à la fin de votre alternance. Et le processus de recrutement ? - Un entretien téléphonique RH. - Deux entretiens maximum avec les managers. - Délai de réponse sous 15 jours. Tu partages les valeurs portées par le Groupe LDC : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité ? Rejoins - nous ! Pour plus d'informations, retrouve - nous sur : ET
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