A propos de l'entreprise :
Paso, l'entreprise vendéenne, leader de l'apéritif traiteur, recrute !
Rejoignez notre équipe et participez au développement de nos produits phares : Prefou à l'ail, mini burgers cocktails ou encore plats cuisinés.
Chez Paso, nous défendons des valeurs essentielles : esprit d'équipe, bienveillance, exigence, responsabilité et audace.
Envie de rejoindre l'aventure PASO ? Contactez-nous et devenez acteurs de notre succès !
A propos du poste :
PASO, spécialisée dans l'apéritif traiteur recherche son futur Leader F/H sur le site des Sables d'Olonne, en Vendée.
Description du poste et Missions :
Management d'une équipe (12 personnes à date) ;
Planification de l'activité des personnes en fonction de la production et selon les compétences et formations des collaborateurs ;
Sélection des machines et outillages appropriés à la production et vérification de leur fonctionnement ;
Contrôle et supervision de la conformité de la production et des produits fabriqués ;
Suivi et vérification de l'approvisionnement de l'atelier et des lignes de production en matières et consommables ;
Validation des OF et contrôles afférents (CCP, poids, qualité produit...) ;
Analyse des données d'activité, des dysfonctionnements de la production et préconisation d'actions correctives ;
Proposition de solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production ;
Suivi et vérification des éléments d'activité et de gestion administrative du personnel ;
Horaires en 2*8
Profil recherché :
Ce que l'on attend de vous :
Une bonne aptitude oratoire, être fédérateur.
Un sens aigu de l'organisation dans le travail.
Savoir prendre des initiatives.
Une connaissance de la certification IFS et la maîtrise des process de panification seraient un plus.
Des notions de base du pack office sont requises.
Expérience souhaitée sur un poste similaire. Une connaissance du domaine de l'agro-alimentaire serait un +.
Nos atouts :
Rémunération attractive
Un 13ème mois soumis à votre ancienneté ;
Accès aux avantages du CSE (billetterie, ...) ;
Parcours de prise de poste et d'accompagnement ;
Produits du groupe Fleury Michon à petit prix;
Le bord de mer disponible à quelques kilomètres !
Processus de recrutement :
Chaque candidature mérite une attention particulière, nous nous engageons à toujours vous apportez une réponse.
Quelles sont les étapes ?
Première prise de contact téléphonique ou visio avec la personne en charge du recrutement
Un entretien avec Jean Philippe, responsable de site et Sophie, Responsable RH.
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