Description entreprise :
Hörmann, entreprise familiale et leader européen des portes pour l’habitat et l’industrie. Depuis sa création en 1935, plus de 20 millions de portes ont été produites et livrées à travers le monde.
Au sein de 40 usines spécialisées situées en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, plus de 6 000 employé.e.s développent et produisent des portes, des huisseries, des motorisations, des systèmes de contrôle d’accès et des espaces de rangement haut de gamme pour l’industrie et l’habitat. Le siège du groupe Hörmann à vocation internationale est la commune allemande de Steinhagen située en Westphalie orientale près de Bielefeld. L’entreprise familiale a récemment atteint un chiffre d’affaires annuel dépassant le milliard d’euros.
Actuellement, le groupe Hörmann est dirigé par les arrière-petits-enfants de son fondateur, August Hörmann – c’est-à-dire la quatrième génération. Les sociétaires en nom propre sont Martin J. Hörmann et Christoph Hörmann.
Description du poste :
Missions principales
Placée sous la hiérarchie de la Responsable Marketing et Communication, l’assistant(e) Marketing et Communication joue un rôle clé dans le soutien opérationnel du service et de sa Responsable. Ses missions couvrent :
* Relations presse : rédaction et diffusion de communiqués et de presse, interviews RP
* Événementiel : organisation de salons, conventions, visites clients, séminaires, repas partagés, kick-offs
* Coordination et création de supports : calendriers, cartes réseaux, fiches contacts, bons de commande, brochures, cartes de visite
* Communication digitale : rédaction et publication des articles de blog, des newsletters, gestion des réseaux sociaux, administration de l’espace client
* Traductions et impressions : assurer la traduction et l’adaptation des brochures Hörmann FR, participer à la construction des argumentaires produits, assurer une veille sur les vidéos du Groupe et adapter des versions françaises si besoin
* Financier : construction, suivi et reporting du budget marketing et communication annuel
* Commandes internes : goodies, vêtements de travail, équipements de showroom, gestion des stocks et des envois
* Autres : gérer le fonctionnement opérationnel du service ainsi que les boites mails génériques, le courrier, assurer les comptes rendus de réunions si nécessaires, diffuser les leads aux commerciaux
Compétences requises
* Maîtriser Canva (ou d’autres outils de création graphique) ainsi que la Suite Office (Excel, Word, Power Point)
* Capacité à gérer un budget et suivre les indicateurs de performance
* Rigueur, autonomie, sens du relationnel et de l’organisation
Profil recherché :
* Niveau BAC+2 à BAC+5 en marketing ou communication.
* Expérience souhaitée : 3 à 5 ans dans un poste similaire.
* Une formation en marketing digital est fortement recommandée.
* Anglais : lu / écrit / parlé.
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