« Bras droit des dirigeants « votre succès, bien encadré »
Rejoignez notre Réseau de DRH Externalisée pour toutes les entreprises, TPE, PME, startups et ETI.
Vous êtes un professionnel expérimenté en Ressources Humaines avec une envie forte d'entreprendre ?
Vous cherchez à créer votre entreprise, mais préférez ne pas le faire seul ?
Nous pouvons vous accompagner !
Avec notre expertise, vous pourrez rapidement lancer votre activité tout en faisant partie intégrante de notre réseau en pleine croissance.
Qui sommes-nous?
"Bras Droit des Dirigeants" est un réseau de cadres externalisés à temps partagé, en pleine expansion.
De plus en plus d'entreprises optent pour l'externalisation de leur fonction RH, évitant ainsi le recrutement de cadres salariés, dont le coût peut être trop important pour une TPE/PME ou une startup en développement, ou tout simplement car elles n’ont pas besoin d’un cadre RH à temps plein.
Notre concept se focalise sur l'externalisation des fonctions cadres auprès des TPE, PME, startups et ETI, leur offrant un soutien opérationnel efficace en tant que DRH à temps partagé.
A ce jour, notre réseau compte 150 agences de cadres externalisés en France, dont 50 en Direction des Ressources Humaines.
L’agence régionale pôle RH de Paris recherche
Des cadres RH désireux de se lancer dans l'entrepreneuriat.
Ce que nous vous apportons :
* Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos processus de pilotage de missions
* Une offre structurée et des outils adaptés aux TPE, PME, startups et ETI
* Une image de marque forte associée à des outils de communication attractifs
* Un accompagnement permanent, à distance et sur le terrain, pour vous soutenir dans votre agence
Pourquoi Nous Rejoindre ?
* Vous aurez le plaisir de travailler au sein d'un réseau à forte dimension humaine, évoluant dans un environnement en constante évolution
* Vous collaborerez avec des entreprises de secteurs d'activités variés
* Vous ferez partie d'un jeune réseau en pleine expansion, accueillant chaque mois de nouveaux membres.
Votre Profil
Vous avez une experience RH opérationnel d’au moins 10 ans et des compétences managériales adaptées à la fonction DRH.
Votre parcours et vos experiences vous ont permis de mettre en place des actions RH concrètes et d’aider vos partenaires à réussir dans leurs missions.
Vous avez le sens de l’action mais aussi une capacité à comprendre les enjeux des dirigeants, de l’écoute et de la bienveillance ? Rejoignez-nous !
Envie d’entreprendre mais pas tout seul ?
Rejoignez l’équipe de l’agence Paris Pôle RH
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