Commercial par téléphone h/f

Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité.

Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.

Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement ! Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste dans le domaine de la télésurveillance : un télévendeur H/F

Vos missions :
Les partenaires de l'entreprise vous enverrons les coordonnées de leurs clients pouvant être intéressés par vos produits/ services en télésurveillance ou téléassistance.
Suite à cela, vous serez en charge de :
- Appeler les prospects afin de leur proposer une offre de télésurveillance ou de téléassistance adaptée à leur besoin.
- Comprendre précisément les besoins de chaque client en effectuant une analyse approfondie de leur situation.
- Traiter les objections du client.
- Proposer des solutions personnalisées qui répondent efficacement aux besoins identifiés.
- Développer des propositions commerciales convaincantes en mettant en avant les avantages des produits et services
- Assurer le suivi des prospects en effectuant des relances commerciales proactives.
- Effectuer de la prospection téléphonique sur des prospects non identifiés.

Informations complémentaires
Rémunération : Fixe (1925€ brut mensuel) + variable selon objectifs (individuel et collectif) + avantages divers
= rémunération moyenne possible à partir de 2600€ brut mensuel, jusqu'à 3300€ brut mensuel environ, selon les résultats.

Horaires :
- 35h/ semaine.
- Planning horaires tournant, établi pour 6 à 8 semaines, au minimum 15 jours avant
- Amplitude horaires (du lundi au vendredi : 8h30 - 20h00 + un samedi sur 7 : 8h30 - 14h00)
- Une ouverture et une fermeture obligatoire par semaine.

Avantages :
- Primes sur objectifs (variable selon les résultats) = entre 200 et 300€ en moyenne/mois. Entre 500 et 600€/mois pour les commerciaux performants
- Bonus annuel (selon résultats, même si les objectifs mensuels ne sont pas atteints) = entre 500 et 700€
- Prime intéressement / participation (correspond à un 13e mois)
- Prime vacances (environ 350€ au mois de juin)
- Restaurant d'entreprise sur site (prise en charge à 50% du repas par l'entreprise),
- Télétravail possible à raison de 3j/semaine
- Indemnité de transport,
- Salle de sport

POSTE SEDENTAIRE