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Ingénieur électrotechnique (h/f)

CDI
Publiée le 30 octobre
Description de l'offre

À propos du poste
Basé à La Réunion
Dans le cadre du montage d'une usine de valorisation énergétique des déchets à la Réunion, nous recherchons un(e) Technicien(e) / Ingénieur(e) électrotechnique (H/F) pour assurer le suivi du montage et de l'avancement de la partie électrique, instrumentation et automatisme du projet.
Rattaché(e) à l'ingénieur électrique et au chef de chantier, vous êtes le garant du bon déroulement des travaux électriques sur site :
- Réaliser un état des lieux précis avant l'intervention des sous-traitants et fournisseurs (zones de travail, coactivité, disponibilité du matériel...)
- Suivre et valider l'avancement des sous-traitants : installation des armoires électriques, cellules HT, transformateurs, groupes électrogènes, tirage et raccordement des câbles, tests fil à fil, tests d'isolement, etc.
- Mettre à jour et exploiter un tableau de suivi d'avancement sous Excel pour refléter les progrès réels et permettre le suivi contractuel
- Assister les sous-traitants en cas de problème technique et faire le lien avec les ingénieurs d'études
- Gérer le suivi des approvisionnements de matériel électrique sur site (tourets, chemins de câbles, supportage...)
- Réaliser les mises à jour des plans électriques en fonction des modifications réalisées sur le terrain
- Organiser des réunions hebdomadaires d'avancement et éditer les comptes rendus
- Analyser le planning, identifier les écarts et proposer des plans d'action correctifs
- Participer aux réunions de coordination de chantier
- Assurer les contrôles d'aptitude technique (CAT) avant transfert à la mise en service, et gérer les réserves et non-conformités jusqu'à leur levée complète
Profil recherché
Formation : Bac +2 minimum en électricité ou électrotechnique
- Expérience : 5 à 10 ans sur des projets industriels d'envergure (incinération, cimenterie, station d'épuration, papeterie, etc.), idéalement en environnement EPC
- Habilitations électriques minimales : H0V, B2V, BC, BR
- Maîtrise des outils Word et Excel
- Maîtrise de Caneco, Ecodial, Visio ou Aveva est un plus
- Anglais souhaité
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Rémunération: 3 000,00€à4 000,00€par mois
Avantages:
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Lieu du poste : En présentiel

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