Vous cherchez une société dans laquelle votre sens du service et vos compétences seront reconnus ?
Un cadre de travail agréable facilement accessible et pourvu de services de qualité ?
Alors, en tant que développeur fullstack, rejoignez le service informatique de notre partenaire, une entreprise innovante du secteur de la finance alternative.
Dans un contexte agile, vous intervenez au cœur du projet de migration vers une nouvelle stack technique, avec des responsabilités à la fois techniques et fonctionnelles.
* Concevoir et faire évoluer l’architecture des applications
* Développer de nouvelles fonctionnalités front & back et assurer la maintenance corrective
* Participer aux ateliers métiers pour comprendre et challenger les besoins
* Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques
* Mettre en place des tests unitaires, de couverture et automatisés
* Concevoir et intégrer de nouveaux modules
* Contribuer activement à la qualité du code et à l'amélioration continue
Stack technique actuelle et à venir
Legacy:
Nouveau socle en cours:
-APIs REST / SOAP, architecture microservices
De formation Bac+ 4 / Bac+ 5, vous possédez une expérience au minimum de 5 ans en développement. Vous maitrisez java et avez de solides compétences en front-end natif (Bootstrap, intégration responsive)
* Vous êtes autonome, rigoureux·se et force de proposition
* Vous aimez travailler en équipe, avec une bonne capacité d’écoute et d’analyse
* Vous avez un esprit pragmatique, curieux et orienté solution
* Vous appréciez les environnements agiles, les refontes techniques et les défis produits
N’hésitez plus, postulez et rejoignez-nous !
Qui sommes nous ?
Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l’ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes.
Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l’ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data.
Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l’accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).
GROUPAGORA est un employeur engagé en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et à tous, sans distinction ni discrimination. Nos décisions de recrutement reposent exclusivement sur les compétences, les aptitudes et la motivation.
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