Créée en 2012, BLACKSTORE est une enseigne en pleine expansion du groupe INTERSPORT. Nous serons bientôt forts d’un réseau de plus de 100 magasins.
Blackstore s’impose comme leader sur le marché de la vente lifestyle multimarques avec de nombreuses ouvertures prévues dans les années à venir.
Notre mission consiste à rendre les plus grandes marques (Tommy Jeans, Levi’s, Le temps des Cerises, Kaporal, Superdry) accessibles à tous.
Notre équipe à taille humaine, a pour moteurs : l’investissement sans faille, une exigence quotidienne, une attirance pour la mode mais aussi et surtout une envie de partager une belle aventure dans un environnement dynamique et riche d’échanges.
Pour participer au développement de notre enseigne en pleine croissance, nous recherchons un responsable adjoint de magasin H/F pour notre magasin de Saint Malo.
Directement rattaché(e) au Responsable de magasin, votre rôle consiste à assurer le back-up du responsable magasin et transmettre vos bonnes pratiques aux équipes afin de garantir la qualité de l’expérience client et le rayonnement de l’enseigne. Plus précisément, vous secondez le responsable magasin dans ses missions liées à la stratégie commerciale, à l’animation des équipes de vente, à la valorisation de l’enseigne et à la qualité du service client, dans le respect de la politique et des valeurs BLACKSTORE : sens du collectif, ouverture, optimisme, humilité.
Vos missions principales :
1. Aider à la construction du plan d’action commercial en collaboration avec l’adhérent et le responsable magasin.
2. Soutenir l’adhérent et le responsable magasin dans la mise en place d’actions permettant d’augmenter la rentabilité du magasin.
3. Participer au pilotage de la performance commerciale des forces de vente.
4. Contribuer à la mise en œuvre des opérations commerciales nationales et les valoriser auprès des clients.
5. Valoriser l’offre produit dans le respect des préconisations du concept BLACKSTORE.
6. Réaliser le merchandising magasin et la scénarisation de l’offre puis accompagner les équipes dans la mise en œuvre.
7. Garantir la bonne tenue du point de vente et la disponibilité produits pour satisfaire en permanence les besoins clients.
8. Assurer la responsabilité des missions supports et logistiques du magasin et proposer des pistes d’amélioration.
9. Participer au recrutement et à la fidélisation des collaborateurs.
10. Soutenir le responsable magasin dans le management de proximité des équipes.
Passionné(e) par votre métier et par le monde de la mode, vous êtes capable de proposer et d’encourager une expérience client différenciante.
Votre expérience confirmée en tant que conseiller(e) de vente et vos connaissances en gestion polyvalente d’un point de vente vous permettront de vous positionner en véritable relais de votre manager et de transmettre vos savoirs opérationnels aux équipes.
Proactif(ve) et orienté(e) résultat, vous recherchez un challenge pour affirmer votre rôle de leader.
Idéalement issu(e) d’une formation BAC + 2 en Management des unités commerciales ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie dans des fonctions similaires, de préférence dans le secteur du prêt-à-porter ou de la distribution spécialisée, et connaissez l’univers de l’habillement.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.