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Professeur de danse hip-hop (h/f)

Intérim
cdg69
Professeur de danse
Publiée le 13 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Enseignement artistique Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. B
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail Temps non complet, 12h30 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Descriptif de l'emploi TEMPS PARTIEL : 12H30 HEBDOMADAIRES

La ville des Mureaux (Yvelines) recrute un(e) Professeur de danses Hip-Hop, au sein du Conservatoire à Rayonnement Communal Gabriel Fauré, à compter du 1er septembre 2025.

Placé(e) hiérarchiquement sous l’autorité du Directeur du Conservatoire, le/la de danses Hip-Hop prend en charge l’enseignement pour un public d’enfants et d’adolescents. hip-hop de niveau professionnel, vous êtes attaché.e à la transmission des valeurs de la culture hip-hop et de son histoire. Missions / conditions d'exercice •L’enseignement des danses Hip-Hop aux élèves du Conservatoire,
•L’enseignement des danses Hip-Hop aux élèves du parcours classes à horaires aménagés danse (CHAD),
•Les sensibilisations auprès des écoles primaires de la collectivité,
•Gestion de projets. Profils recherchés •Formation en pédagogie des danses Hip-Hop souhaitée ;
•Expérience appréciée ;
•Ouverture pédagogique et réel intérêt pour les projets d’enseignement transversaux (parcours CHAD, sensibilisation, travail en lien avec les autres professeurs du département, travail en lien avec les professeurs des autres spécialités, …) ;
•Rigueur, autonomie ;
•Sens des relations humaines et du travail en équipe.

CONDITIONS D’EXERCICE

Disponibilité obligatoire aux jours et horaires suivants:
-Le lundi de 14h à 17h30
-Le jeudi de 10h à 20h30
- Planning des sensibilisations à définir en début d’année scolaire avec l’ensemble de l’équipe pédagogique.

Rémunération statutaire, RIFSEEP / Prime de fin d’année / Participation à hauteur de 75 % des frais de transports en commun / Forfait mobilité durable / Parking gratuit / Possibilité de participation mutuelle santé labellisée / Comité des Œuvres Sociales (COS).

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