Chez Malia, nous savons que le recrutement est bien plus qu'une simple mise en relation, c'est pourquoi nous croyons en un recrutement basé sur la bienveillance, l'écoute et l'efficacité.
Implantés en Alsace, nous accompagnons les entreprises dans la recherche de talents et les candidats dans l'évolution de leur carrière.
Faites confiance à une équipe où qualité et enthousiasme font la différence ! Poste à pourvoir : Technicien de maintenance H/F
Type de contrat : CDI - Statut non-Cadre
Lieu : Mommenheim (67)
Secteur d'activité : Industrie Métallurgique
Prise de poste : Dés que possible
Vos missions principales
Rattaché(e) au Manager Maintenance Process, vous assurez le bon fonctionnement et la conformité de l'ensemble du parc machines sur les aspects mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et participez au maintien en conformité électrotechnique, dans le respect des exigences de sécurité, qualité, délais et coûts.
À ce titre, vos responsabilités incluent notamment :
- Réaliser les contrôles préventifs, les interventions correctives et les travaux neufs en mécanique, fluides et électrotechnique
- Valider vos interventions par des essais de bon fonctionnement
- Définir les outils, fournitures, délais, matériels et dispositifs de sécurité nécessaires à chaque intervention
- Assurer la maintenance de votre outillage
- Organiser votre planning d'intervention selon les priorités définies et en coordination avec les clients internes
- Réaliser des plans, schémas techniques et demandes de matériels (offres de prix)
- Participer aux actions de maintenance générale et aux projets d'amélioration continue
- Planifier les interventions avec les clients et réaliser la réception des travaux
- Assister et accompagner les intervenants extérieurs, tout en capitalisant leurs connaissances
- Renseigner le système d'information (rapports d'intervention, plans, documentation technique)
- Analyser les pannes récurrentes et piloter les actions de fiabilisation (niveau 2)
- Traiter les dysfonctionnements complexes et aléatoires dans votre périmètre technique (niveau 2)
Conditions et avantages proposés
Horaires : Base hebdomadaire 37h en 2x8 (L-J : 5h 13h/-V : 5h 12h30 / L-J : 13h 21h - V : 12h30 20h) + 1 semaine de nuit toutes les 6 semaines
Rémunération : 35-40K€ annuel brut
Avantages :
- Prime de gratification annuelle d'un montant nominal d'un mois de salaire versée en 2 fois soumise à conditions
- Indemnités km
- Prime de présence soumise à conditions
- Prime de vacances soumise à conditions
- Majorations et Primes heures de nuit + panier de nuit
- Mutuelle, prévoyance
- CSE
- Participation
- Cantine, salle de sport
- Environnement industriel très technologique et moderne
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