Linger (h/f)

UN NOUVEAU CHALLENGE...

Pour notre Maison Cheval Blanc Paris, Nous recherchons un Linger (H/F).

Objectif de la Fonction :

Le Linger est responsable de la gestion du linge de l'hôtel, du restaurant et du spa. Il gère les relations avec le prestataire externe de nettoyage du linge. Il gère également la logistique relative aux tenues professionnelles des collaborateurs. Il peut être amenée à effectuer des retouches de couture.

Ces fonctions ont un caractère nécessairement évolutif pour répondre, d’une part aux impératifs d’adaptation de l’entreprise à ses besoins, et d’autre part au plein développement des compétences du titulaire du poste. En conséquence, ces évolutions ne sauraient être considérées comme une modification du contrat de travail, dès lors qu’elles ne conduisent pas à réduire la qualification du titulaire du poste.

Activités principales :

1. Assurer des activités de couture et retouche sur textiles divers (rideaux, dessus de lit, etc.),
2. Assurer la gestion des stocks de l’ensemble du linge clients et/ou collaborateurs selon les procédures en vigueur dans l’hôtel en collaboration avec le prestataire externe éventuel,
3. Gérer les inventaires de linge,
4. Fournir les tenues professionnelles aux collaborateurs quotidiennement ainsi que le linge nécessaire au bon fonctionnement des services,
5. Veiller à la qualité des services et des prestations offerts au client pour sa partie,
6. Faire suivre les informations et veiller à la bonne communication interne du service,
7. Respecter les règles de sécurité et d’hygiène,
8. Participer au bon entretien et au rangement du matériel,
9. Informer sa hiérarchie de toute situation « anormale » concernant la sécurité ou les risques d’accidents des clients ou des collègues.

UN PROFIL, UNE PERSONNALITE, UNE EXPERTISE...

Diplôme / Connaissances requises :

10. Connaissance du secteur de l’hôtellerie de luxe,

Savoir-Être / Aptitudes comportementales :

11. Excellent relationnel et sens de la diplomatie, Excellente présentation, Sens du service client, Précision et souci du détail, Disponibilité, flexibilité et réactivité, Esprit d’équipe.

Savoir-faire / Compétences techniques requises :

12. Bon niveau d’anglais (écrit et oral)