Responsable administratif et financier (h/f)

Descriptif


du poste

Missions

Rattaché au Directeur Administratif, Financier, Extra-Financier et Juridique, vous êtes garant de la fiabilité des données comptables et du pilotage financier de l’entreprise. À ce titre, vous aurez pour principales missions :

1. Gestion financière et comptable Établir les situations comptables mensuelles avec comptes combinés. Produire et analyser les reportings financiers (mensuels, trimestriels, annuels). Superviser la trésorerie, les prévisions et les besoins de financement. Garantir la fiabilité des comptes en lien étroit avec le gestionnaire administration des ventes et le contrôle de gestion pour le calcul des en-cours de production Préparer les clôtures comptables et veiller à la conformité fiscale et réglementaire. Assurer les relations avec les commissaires aux comptes et l’administration fiscale.
2. Pilotage budgétaire et extra-financier Participer à l’élaboration du budget prévisionnel et en assurer le suivi. Contrôler la cohérence et la fiabilité des données en lien avec le contrôle de gestion. Suivre la comptabilité extra-financière (bilan carbone, indicateurs de performance).
3. Management et organisation Encadrer et animer l’équipe comptable. Mettre en place et optimiser les procédures internes (financières, juridiques, achats…). Piloter des projets transverses (outils de gestion, digitalisation, amélioration continue).
4. Gestion administrative et juridique Administrer et contrôler la conformité des aspects comptables et juridiques (contrats, assurances, filiales, locaux…) en lien avec la gestionnaire des moyens généraux Veiller au respect des obligations légales et fiscales.

Le poste est à pourvoir en CDI à l’agence de Plérin.

Rémunération et avantages

5. Rémunération de 48k€ à 52K€ selon expérience
6. Convention de forfait de 210 jours
7. Tickets restaurants
8. Un comité d’entreprise attractif

Profil
recherché

Aptitudes

9. Expérience confirmée en gestion comptable/financière, avec dimension managériale
10. Bac+5 souhaité en comptabilité, finance ou gestion (DSCG, Master CCA ou équivalent)
11. Maîtrise des outils comptables (Sage, Excel…), bonne culture juridique
12. Qualités : rigueur, sens de l’analyse, esprit d’équipe, leadership et discrétion