Médecin coordonnateur pneumologue h/f cdi

Société : La Maison Du MineurLa Maison du Mineur est un établissement Associatif Privé à but non lucratif et participant au service public hospitalier.Centre de Soins de Suite et de Réadaptation Fonctionnelle disposant d'une double autorisation de spécialité cardiologique et pneumologique, nous prenons en charge 84 patients en hospitalisation complète dont 42 lits en cardiologie et 42 lits en pneumologie. Un partenariat a été initié avec un établissement hospitalier public du littoral et une activité en ambulatoire est en cours de développement.Situé au ceur d'un parc de 2 hectares, dans un environnement calme, proche du centre-ville de Vence, à 20 minutes de l'aéroport international de Nice et à 30 minutes de Nice ou d'Antibes, l'établissement bénéficie d'un cadre de travail très agréable et d'un plateau technique de qualité : salles de réentraînement à l'effort, salles de relaxation/gymnastique/parcours d'équilibre et l'accès à un parcours de marche extérieur, animé par des masseurs-kinésithérapeutes et éducateurs sportifs spécialisés.La délivrance des médicaments est assurée par une Pharmacie à Usage Intérieur.L'établissement assure une prise en charge pluridisciplinaire (médicale, diététique, psychologique et sociale) dans le cadre d'un projet humaniste. Le projet d'établissement est basé sur une prise en charge médicale, le réentrainement à l'effort individualisé, la prévention des facteurs de risques et l'éducation thérapeutique.Les objectifs de la prise en charge sont de soigner suite à un épisode aigu, de réhabiliter dans le cadre d'une pathologie chronique et/ou de préparer une intervention chirurgicale.Les patients pris en charge en pneumologie relèvent d'IRC par BPCO, suite de chirurgie thoracique : lobectomie, pneumonectomie, asthme, DDB, fibrose pulmonaireNous recrutons un Médecin Pneumologue Coordonnateur H/F, à temps complet.Vous intégrerez une équipe médicale composée d'un médecin généraliste, trois médecins cardiologues, un pneumologue et une pharmacienne.En plus de la coordination générale de l'activité médicale de l'établissement, vos missions principales seront les suivantes :1- Assurer, organiser et coordonner la prise en charge du patient Préparer l'admission du patient en fonction de son état de santé en veillant à sa sécuritéDéfinir le projet personnalisé en collaboration avec l'ensemble des professionnelsRéaliser les consultations dans la perspective d'une réadaptation pneumologique, explorations non-invasivesS'assurer du suivi médical et de la qualité des soins au travers du projet thérapeutique ainsi que l'éducation thérapeutiqueApporter un soutien technique et pratique aux équipes soignantesAméliorer et sécuriser le circuit du médicament en lien avec la PharmacienneMettre à jour informatiquement le dossier médical du patient : saisie du dossier à l'admission, actualisation des traitements, des protocoles, lecture des bilans biologiques, courrier de lien, courrier de sortie (sur le logiciel AXIGATE)2. Participer activement à la dynamique des liens internes et externes à l'établissement Assurer et développer les relations au sein des réseaux de santé (services adresseurs, partenaires institutionnels, usagers et professionnels de santé)Contribuer aux projets institutionnels dont la prise en charge en l'ambulatoireAnimer et participer aux réunions médicales et aux réunions des instances de l'établissementSoutenir et contribuer à l'évolution du projet d'établissement3. Participer à la démarche qualité Assurer une veille professionnelle sur le respect de l'application des prescriptions, les techniques de soins pratiqués et l'harmonisation des pratiques professionnellesParticiper à la mise en euvre de la démarche Qualité de l'établissement en vue de la prochaine certificationParticiper à l'organisation d'audits internes et à l'élaboration de nouvelles procéduresSe former en continuVous êtes Médecin Pneumologue inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins.Vous êtes proactif.ve et force de proposition pour le développement de nouvelles actions à même d'améliorer le fonctionnement des services.Expérience en SSR appréciée.Qualités attendues sens des responsabilitéssens de l'écoute et de la communicationcapacité d'analyse, d'organisationcapacité à la prise de décisions, d'initiativescapacité à évoluer et à promouvoir le changementRémunération et AvantagesRémunération : selon expérience professionnelle.Convention Collective appliquée : CCN51 FEHAP.Conditions de travail attractives.Logement familial de fonction au sein de la clinique (prise en charge des frais annexes : électricité-eau-gaz).Formation professionnelel continue.Prévoyance et Mutuelle familiale.Comité d'entreprise.