Acmoss -sg-rh- chargé(e) de recrutement – chasseur(euse) de tête

Vos missions en quelques mots CONTRAT COURT DE 11 MOIS Évoluant au sein du bureau des ressources humaines du secrétariat général de l’ACMOSS, le/la Chargé(e) de recrutement – chasseur(euse) de tête vient en appui à la chargée de mission RH en matière de recrutement et assure les missions principales suivantes : - Mise en place d’une politique de recrutement active (prospection, gestion de la boîte fonctionnelle gestion et suivi des candidatures) ; - Organisation de dialogue de gestion avec les directions d’affectation pour optimiser les offres d’emploi et les rendre attractives ; - Gestion, sous la supervision du/de la chef(fe) de bureau, des recrutements sur les étapes du processus suivantes : Rédaction, mise à jour et mise en ligne des offres d’emploi sur les sites dédiés (choisir le service public, site internet de l’ACMOSS, LINKEDIN, etc…) ; Sourcing et chasse de profils via LinkedIn ; Identification et prise de contact des candidats potentiels ; Sélection minutieuse des profils (vérification adéquation des compétences, expériences et qualités attendues) ; Conduite d’entretien préalable avant transmission des candidats retenus aux directions concernées ; - Participation aux ateliers animés par la mission talent numérique du ministère de l’intérieur ; - Participation à des manifestations recrutement : forums, salons, actions écoles, …. Profil recherché Niveau d’étude attendu : BAC 4/5 Expérience attendue 3 ans Ce poste requiert de disposer nécessairement d’une formation en RH niveau BAC 4/5 et si possible connaitre les métiers du numérique et des télécommunications. Le(la) titulaire du poste doit faire preuve de facultés pour travailler en équipe et avec des interlocuteurs variés, d'une grande capacité d'adaptation, de curiosité, de créativité, d’autonomie et de pédagogie. Possibilité de prolonger avec un contrat de 3 ans Niveau d'études minimum requis Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents Compétences attendues Connaître l'environnement professionnel niveau maîtrise requis Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau maîtrise requis Avoir des compétences juridiques niveau maîtrise requis Savoir-faire Savoir s'organiser niveau maîtrise requis Savoir appliquer la réglementation niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe niveau maîtrise requis Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'adapter niveau maîtrise requis savoir communiquer niveau maîtrise requis Localisation Localisation : 92400 courbevoie, France Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche Flèche droite : déplacer la carte vers la droite Flèche bas : déplacer la carte vers le bas Flèche haut : déplacer la carte vers le haut Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire