Chef de chantier electricite h/f

Notre agence de Cherbourg recrute un CHEF DE CHANTIER ELECTRICITE (H/F) Qui est notre client ? Notre client est une entreprise présente sur le territoire français mais aussi en Europe et à l'International, elle déploie son expertise et son savoir-faire pour trouver des solutions qui associent logiciels, matériels et services personnalisés. Les équipes prennent en charge des projets complexes et variés tout en s'adaptant a marché. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? En collaboration avec le conducteur de travaux et les bureaux d'études, vous définissez les choix constructifs et modes opératoires et vous vous assurez au quotidien de la bonne réalisation du chantier. - Encadrer et coordonner les équipes sur chantier - Superviser le tirage de câbles (courants forts et faibles) - Organiser et contrôler la pose de tubes IRO et gaines - Assurer le raccordement de haut-parleurs et autres équipements électriques - Veiller au respect des délais, de la qualité et des normes de sécurité - Être l'interface entre le client, les équipes terrain et la hiérarchie - Réaliser diverses petites tâches liées au bon déroulement du chantier Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : Travail en extérieur, horaires de journée Travail sur le site NAVAL GROUP - accès obligatoire Durée de la mission : minimum 3 mois renouvelable Salaire selon profil Quel est le profil idéal ? - Expérience confirmée en gestion d'équipe sur chantier - Bonne lecture de plans et schémas électriques - Autonomie, rigueur et sens des responsabilités - Habilitations électriques à jour (B1V, BR, etc. appréciées) Une expérience en environnement industriel ou site sensible est un plus. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !