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Chargé de communication et de marketing digital h/f

Tillé
CDI
Isagri
Chargé de communication
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

Certifiée au classement Great Place To Work pour la 9ème année consécutive avec une croissance continue de 50% tous les 4 ans. Ce qui nous rend vraiment très fiers, c'est d'avoir su écrire une success story où chaque collaborateur est acteur du développement de l'entreprise et aussi de sa propre évolution ! Rejoignez ISAGRI pour partager le progrès, cultiver l'ambition et révéler votre talent dans une entreprise où nous prenons plaisir à travailler, en toute simplicité ! VOS MISSIONS Rattaché(e) au Responsable Lead Generation, vous avez pour mission la définition des plans de communication, la création de contenus à forte valeur ajoutée et la mise en oeuvre opérationnelle de nos actions digitales et non-digitales. Vous travaillerez main dans la main avec les Campaign Managers, les Spécialistes en Stratégie Digitale, les autres Chargés de Communication et les Chefs de Marché.

Vos missions principales :
- Définir et piloter la stratégie de communication en étroite collaboration avec le Campaign Manager, les Chefs de Marché et les Spécialistes en Stratégie Digitale
- Concevoir, produire et optimiser les contenus pour les supports digitaux et non-digitaux (site web, blog, newsletter, réseaux sociaux, salons professionnels, etc.)
- Coordonner la production de contenus avec les équipes internes et prestataires externes, en veillant au respect de la charte graphique, des délais et des budgets
- Contribuer à l'organisation des salons professionnels et évènements clients, avec une approche axée sur la visibilité de la marque, l'offre produits et la génération de contacts qualifiés
- Participer à l'optimisation continue des sites web afin d'assurer leur cohérence avec la plateforme de marque et de valoriser efficacement nos produits et nos offres
- Collaborer à la mise en oeuvre des actions digitales en lien avec le Campaign Manager pour renforcer la notoriété et soutenir la génération de leads

VOS EVOLUTIONS La politique RH vous garantit un accompagnement régulier pour vous faire progresser et évoluer vers de nouvelles missions en fonction de votre projet. Rejoindre notre groupe, c'est la garantie d'une formation initiale et continue.

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