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Cdd - gestionnaire epargne/retraite h/f

Nanterre
CDD
Groupama
Publiée le 8 octobre
Description de l'offre

Join to apply for the CDD - Gestionnaire Epargne/Retraite H/F role at GROUPAMA GAN VIE

Description du poste

Intitulé du poste
CDD - Gestionnaire Epargne/Retraite H/F

Description de la mission

Votre mission si vous l’acceptez. Rejoignez la Direction Individuelles de GGVie en tant que Gestionnaire de contrats dassurances de personne et inscrivez vous dans un projet dentreprise denvergure : devenir référent métier et réinventer la relation client ainsi que les solutions métier dans une entreprise humaine et responsable.

Depuis plus de 10 ans, les équipes de GGvie déploient, avec expertise et détermination, une organisation performante pour garantir une qualité de service dans le traitement des demandes clients.

Ainsi, nous contribuons à ce que le plus grand nombre puisse construire leur vie en confiance, notamment sagissant de lEpargne Retraite individuelle.

Votre intervention sinscrit dans un moment fort de la vie du client, préparer sa retraite.

En tant que Gestionnaire "Prestation Vie" ou "Emission" des contrats "Retraite", vous serez amené à guider et informer les clients/les réseaux dans les modalités de la vie du contrat, de traiter leurs demandes (terme, rachat..) jusquau traitement complet de la prestation.

Vos missions seront notamment les suivantes :

* Assurer la recevabilité des opérations
* Assurer le traitement et le suivi des opérations
* Assurer la prise en charge dappels téléphoniques clients ou réseau
* Contribuer à la qualité de la relation avec les différents interlocuteurs
* Assurer la relation avec les réseaux et les clients
* Participer à des groupes de travail

Vous jouez un rôle clé dans léquipe en traitant les opérations demandées pour les clients en vous assurant de leurs recevabilités et leur conformité.

Au moment de votre intégration, vous bénéficierez dune formation sur les bases de lassurance vie, suivie de formations sur nos outils et procédures

Profil

Vous avez envie de faire grandir vos compétences… dans une entreprise qui place l’humain au cœur de ses ambitions ?

Vous justifiez dune première expérience réussie en gestion back-office ou dans service de relation client et vous êtes idéalement diplômé(e) dun bac+2 (BTS assurances, PME-PMI, BUT GEA par exemple) ?

Vous êtes réactif, agile et rigoureux dans laccomplissement de vos missions ? En effet les actes de gestion que vous passez nécessites dêtre en adéquation avec la demande du client et traités dans les délais impartis.

Vous savez organiser vos tâches et prioriser les dossiers ?

Vous êtes en mesure de demander de laide en cas de besoin et ainsi monter en compétences sur vos missions ?

Vous faites preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles ? vous échangerez au quotidien avec le réseau commercial, les clients, vos collègues, les référents de léquipe ainsi que votre manager.

Vous faites preuve dagilité sur les outils informatiques (Pack Office et outils de gestion/back-office internes) ?

Des connaissances techniques en assurance seraient un réel plus. (produits, services, garanties)

Pourquoi venir chez nous ?

Parce qu’on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l’ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.

Parce qu’on s’engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.

Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.

Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, prime spéciale pour les postes aux services clients/commerce, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).

Profil principal : Assurance VIE - Gestion de contrats vie

Type de contrat : CDD

Télétravail : Partiel

Rémunération : Entre 26 000€ et 30 000 € brut annuel, selon profil.


J-18808-Ljbffr

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