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Référent applicatif comptable h/f

Lyon
JR France
Comptable
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le Il y a 10 h
Description de l'offre

Nous renforçons nos équipes au sein de notre Centre de Services lyonnais !

Sous la supervision directe de nos managers Sylvain et Cécile, vous intervenez en tant que Référent/Superviseur pour accompagner les équipes dans un environnement applicatif comptable. Voici les missions qui vous seront confiées :

* Suivi et analyse des statistiques mensuelles pour optimiser la performance collective.
* Formation et montée en compétences des équipes pour garantir un haut niveau d'expertise sur l'outil.
* Animation de points techniques avec le client
* Suivi des indicateurs de performance
* Support en production en cas de besoin, pour garantir la fluidité des opérations.
* Accompagnement des managers dans l'activité quotidienne.

Rémunération selon le profil et l'expérience.

Et si on parlait de vous ?

Vous êtes un expert du support informatique avec une connaissance en comptabilité.

En tant que référent applicatif, vous souhaitez mettre à profit votre expertise métier sur un poste technique, tout en transmettant vos connaissances. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en communication, et aimez partager votre savoir-faire. Vous faites preuve d'une bonne gestion du stress et d'une véritable aisance relationnelle.

Vous avez d'autres qualités ? Nous avons hâte de les découvrir !

Pourquoi nous rejoindre :

* Opportunités d’évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne.
* Entreprise à taille humaine, esprit d’équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité.
* Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech.
* Flexibilité : télétravail à domicile.
* Rémunération attractive : paniers repas 6,30€, prime d’ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime de cooptation.
* Un accompagnement personnalisé pour évoluer professionnellement.
* Engagement RSE : bien-être au travail, diversité, inclusion, responsabilité sociétale, réduction de l’empreinte carbone, partenariats avec des associations.

Notre processus de recrutement :

1. Échange téléphonique avec Séverine, Saranya, Denis ou Marlène.
2. Entretien sur site ou par Teams.
3. Discussion métier avec un manager opérationnel.
4. Bienvenue chez nous !

Ce poste vous intéresse ? Postulez ou partagez avec votre réseau !

#J-18808-Ljbffr

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