Contexte
Notre client est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne depuis plus de 100 ans (CA 200 M€, 2800 salariés). Avec l'ambition de mieux prendre soin des publics les plus fragiles et de placer la Personne au cœur des actions, il intervient dans les champs du handicap, de la protection de l'enfance, de l'accueil des personnes âgées, de la lutte contre la précarité et du sanitaire. Ses valeurs d'engagement, de dignité, de respect des singularités, d'exigence et d'innovation guident l exploration de nouvelles solutions et l adaptation aux besoins des personnes, au cœur des territoires. Ce sont près de 6500 personnes accompagnées. Dans un contexte de croissance, il recrute son Responsable Comptabilité (H / F).
Poste et missions
* placé sous l'autorité du Responsable Administratif et Financier, vous assurez la gestion comptable de l'association (comptabilités du Siège), dans le respect de la réglementation comptable et fiscale applicable au secteur médico-social.
* Vous supervisez une équipe de trois personnes et garantissez la fiabilité des comptes.
* Encadrer et animer l'équipe comptable, répartir les tâches et veiller au respect des délais.
* Définir et optimiser les processus comptables et financiers.
* Superviser la tenue de la comptabilité générale et analytique du siège et de ses entités (SCI(s) et GIE).
* Contrôler l'exactitude des écritures comptables.
* Assurer les opérations de clôtures quadrimestrielles et annuelles.
* Produire les états financiers : bilan, compte de résultat, annexes, rapport financier de l'association.
* Veiller au respect des normes comptables du secteur (Plan Comptable M22).
* Définir et communiquer les instructions et les procédures comptables auprès de l'ensemble des référents comptables de l'association.
* Prendre en charge l'administration de l'outil de production comptable, en lien avec la DSI, et former les utilisateurs.
* Superviser la production des déclarations fiscales (TVA, déclarations d'occupation, etc.).
* Rapprocher les rôles d'imposition de Taxe Foncière avec le patrimoine immobilier de l'association et suivre l'évolution des impositions.
* Justifier les variations et préparer les dossiers pour les contrôles et audits.
* Collaborer avec les directions de services, les directions d'établissement et les fonctions supports.
* Gérer l'intégration des nouveaux établissements dans l'outil comptable (reprise de données, recettage).
* Participer à des projets administratifs transverses (processus de dématérialisation, SI).
Profil recherché
* Formation supérieure type Bac +3 en comptabilité, finance ou gestion.
* Au moins 5 années d'expérience en comptabilité, idéalement dans le secteur médico-social ou associatif.
* Une expérience en management serait un plus. Un parcours en cabinet intégrant du management transverse est accepté.
* Doté d'un réel leadership et d'une force de proposition, vous faites preuve de pédagogie et menez vos projets avec rigueur.
* Maîtrise technique et communication transparente et fluide, capacité à agir comme moteur du bon fonctionnement du service et à améliorer les processus.
* Intelligence relationnelle permettant de s'adapter à vos interlocuteurs (collaborateurs, responsables d'établissements, direction).
* Maîtrise des normes comptables (idéalement M22), des règles budgétaires et comptables du secteur médico-social (EPRD, ERRD, Comptes Administratifs, Budgets Prévisionnels, CPOM) et du SI Métier.
* Connaissance de la fiscalité et de la réglementation des associations est un réel atout.
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