Cette offre expire le 25/05/2025
Description du poste
Et si vous débutiez votre parcours professionnel par un contrat d'alternance au sein de la Direction de la Communication et du Fonds de dotation ?
Nous sommes à la recherche de notre futur(e) apprenti(e) chargé(e) de communication éditoriale et digitale, et nous vous offrons l'opportunité de vous former au sein d'une équipe dynamique et engagée.
Missions principales :
POUR LE FONDS DE DOTATION :
- Contribuer à la mise en oeuvre opérationnelle de la politique de communication du Fonds de dotation du CHRU de Tours
- Participer au renforcement de l'image et au développement de la collecte de fonds
POUR LA DIRECTION DE LA COMMUNICATION :
- Concevoir les contenus éditoriaux du CHRU adaptés aux différents formats, supports de communication institutionnelle (articles, interviews, reportages, vidéos, web, etc.) et aux différentes cibles (interne, externe)
- Gérer et animer les réseaux sociaux et site internet/intranet du CHRU
- Accompagner des projets et opérations de communication institutionnelle internes et externes
Engagement envers nos alternants :
Les missions que nous proposons à nos alternants s'inscrivent dans notre volonté de participer activement à leur formation. Nous sommes convaincus que cette expérience contribuera à renforcer votre employabilité et à vous préparer au mieux pour votre future carrière.
Nous avons hâte de vous accueillir au sein de notre équipe !
Autres détails
Profil recherché
Nous recherchons des candidat(e)s préparant un diplôme de Bac +3 ou Master 2 en communication éditoriale et digitale.
Si vous avez une grande aisance rédactionnelle, une excellente maîtrise des réseaux sociaux et que vous souhaitez acquérir une expérience pratique tout en suivant une formation qualifiante, cette opportunité est faite pour vous !
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier Régional Universitaire (CHRU) de Tours est un établissement de santé exceptionnel niché au coeur de la ville de Tours. Notre établissement est composé de 5 sites dont un hôpital pédiatrique dédié. En tant que premier employeur de la région Centre-Val de Loire, nous sommes fiers de réunir une équipe de plus de 10 000 professionnels dévoués, oeuvrant chaque jour pour les soins, l'enseignement et la recherche.
Avec plus de 150 métiers différents et plus de 1 000 recrutements annuels, le CHRU de Tours offre une multitude d'opportunités de carrière. Ainsi, nous sommes un véritable tremplin vers un avenir prometteur, offrant des possibilités d'insertion professionnelle dans un environnement dynamique et stimulant.
Pour en savoir plus, n'hésitez pas à consulter notre site : et à nous suivre sur les réseaux sociaux.
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