107044 - chargé de mission direction enfance, jeunesse, santé et famille

107044 - Chargé de mission direction Enfance, Jeunesse, Santé et Famille

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie A (cadre)
* Management Non renseigné
* Télétravail possible Non renseigné

Collectivité de 4 000 agents exerçant plus de 160 métiers, le Département du Val d'Oise s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant: Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 1 250 000 Valdoisiens.

Notre collectivité, engagée dans la qualité de vie au travail, vous propose un cadre de travail bienveillant et stimulant basé notamment sur la confiance et l'épanouissement de ses collaborateurs.

Le Département du Val d'Oise est un acteur essentiel de protection, de prévention et de promotion de la santé de l'enfant, des jeunes et de la famille sur le territoire.
La Direction Enfance Jeunesse Santé Famille prépare les orientations et met en ½uvre la politique mise en place par le Département pour l'action sociale en faveur des enfants, des jeunes enfants jusqu'à 21 ans et de leur famille et pour la promotion de la santé des habitants du Val d'Oise;

Sous la hiérarchie directe de la directrice de la DEJSF, ou de son adjoint, le chargé de mission :
* Apporte son concours au pilotage des projets stratégiques et transversaux de la Direction;
* Prend en charge la rédaction de documents stratégiques, en lien avec les services de la DEJSF ;
* Apporte son concours aux projets d'envergure des différents servicesde la Direction;
* Contribue à la transversalité entre les différents champs de politiques publiques pilotés par la Direction;
* Contribue à la préparation des instances délibérantes du Département

Pilotage de projets stratégiques et transversaux:
* Coordination et suivi opérationnel des actions stratégiques entre le Département et ses partenaires;
* Animation de groupes de travail;
* Suivi d'indicateurs;

Rédaction de documents stratégiques:
* Sollicitation des services, pilotage de la réflexion stratégique transversale;
* Rédaction de certains rapports de délibération, en lien avec les projets stratégiques pilotés par le chargé de mission;
* Rédaction de certains marchés publics, en lien avec le service des marchés publics et les services métiers de la Direction;


Profil recherché

Force de proposition, vous saurez faire preuve d'initiative et de diplomatie dans le pilotage des sujets stratégiques de la direction. Expérimenté dans la gestion de projet, doté de qualités rédactionnelles et d'organisation, vous êtes autonome et à l'aise pour animer des réseaux d'experts. Vous avez un esprit de synthèse et savez gérer la multiplicité des sujets traités de manière efficiente. Vous avez une appétence pour les compétences sociales des Départements, sans en être un expert.

Ce poste est ouvert aux attachés territoriaux.

Bac + 5 (Droit public, droit de la santé, protection des personnes, sciences humaines)


Qui sommes-nous?

Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie.
Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences.

Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm
Madame la Présidente
Merci de postuler directement sur notre site internet :
http://www.valdoise.fr/479-nos-offres-d-emplois.htm

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 21/07/2025

Responsable de l'aide sociale à l'enfance


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