Opérateur de production en équarrissage (h/f)

Manpower recherche, pour le compte de son client, un Opérateur de production - H/F.\nL'entreprise est une entreprise spécialisée dans la méthanisation et le équarrissage. Elle transforme des déchets alimentaires divers en gaz valorisé et met en œuvre des procédés innovants tout en respectant les normes sanitaires et environnementales. \nLe poste est exigeant (formation interne au poste sur plusieurs mois), poste en 3x8 + astreinte week-end (1/5), l'environnement de travail odorant.\n Maitrise de l'outils informatique (Supervision GMAO, etc)\nS'assurer du bon fonctionnement des ateliers de production\nRechercher la performance sur les lignes de production à l'aide d'améliorations ou \nde réglages dans l'objectif d'assurer la qualité du produit\nVeiller aux paramètres de fonctionnement et alerter si besoin.\nMaintenir et faire maintenir les installations et les ateliers en bon état de propreté\nRespecter le plan de contrôle qualité de la production\nMaintenance préventive sur équipements\nCapacité à travailler dans un environnement industriel (Travaux en hauteur, \nespaces confinés, équipements en température et sous pression ,etc,, ) \n\nHoraires :\n3*8 - 40 heures hebdomadaire soit 4h -12h / 12h - 20h / 20h - 4h du lundi au samedi (pas de nuit le samedi soir)\n\nRémunération :\nSalaire mensuel de base 2110 € brut (évolutif) \nPrimes de douche : 4,25 € brut / jour\nPanier de jour : 3,00 € / jour\nPaniers de nuit : 10,55 € / nuit\nMajoration heures de nuit\nPrime astreinte\n Vous justifiez d'un BAC pro minimum (Dans le secteur agricole, technique en lien avec l'environnement) et d'une expérience industrielle d'au moins trois ans. Votre formation technique, vos connaissances en bricolage et votre autonomie vous permettront de réussir ce poste.\n\nVos avantages :\n - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité\n - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil\n - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé\n - CET à 8 %\n - CSE, CSEC\n - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)\nSi votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :\n - Un échange téléphonique préalable\n - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents\n - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)\n - Un entretien avec le client\nNous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap