Notre client, entreprise reconnue pour son expertise et son dynamisme, recherche un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines pour accompagner ses équipes dans un environnement en constante évolution.
Votre rôle : un poste RH complet et stratégique
Véritable partenaire des managers, vous intervenez sur un périmètre d'environ 200 collaborateurs permanents, principalement dans les secteurs naval et EMR.
Recrutement & intégration
- Pilotage des recrutements (tri des CV, entretiens, suivi des candidatures via STARS)
- Gestion de l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Réalisation des formalités administratives
Développement RH
- Accompagnement des parcours professionnels (mobilité, évolution, passage cadre)
- Gestion de la campagne alternance (recrutement, contrats, suivi UPIKAJOB)
- Suivi des stagiaires et des entretiens annuels/professionnels
- Participation aux revues du personnel (CEDRE)
- Contribution à l'élaboration et à l'arbitrage du plan de formation
Relations individuelles & collectives
- Gestion des procédures disciplinaires et des départs
- Conseil et accompagnement des managers au quotidien
- Expertise en droit du travail (horaires atypiques, travail posté, reclassement, transferts)
- Participation aux réunions CODEP PIM
Gestion RH opérationnelle
- Validation des primes via BlueKango
Ce que propose notre client
- Un poste polyvalent et responsabilisant
- Un environnement dynamique et structuré
- 13ème mois mensualisé
- Tickets restaurant : 11,30 €
- Des déplacements réguliers (Brest, Nantes, Cherbourg, Lorient)
Vous souhaitez rejoindre une entreprise où les RH sont au coeur de la stratégie ? Postulez dès maintenant
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
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