Instructeur des autorisations d'urbanisme h/f

Instructeur des autorisations d'urbanisme H/F

Join to apply for the Instructeur des autorisations d'urbanisme H/F role at Communauté d'Agglomération Grand Verdun


Instructeur des autorisations d'urbanisme H/F

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À propos de nous

Rejoindre la Communauté d'Agglomération du Grand Verdun, ce n'est pas simplement faire partie d'un EPCI pionnier en matière de mutualisation (cf. étude de 2020 de l'ADGCF) ou intégrer une équipe dont les champs de compétences s'étendent à l'ensemble du droit des collectivités territoriales. C'est aussi s'engager au sein d'une entreprise publique qui accorde une importance singulière au bien-être de ses agents, que ce soit par le biais d'activités physiques et sportives partagées entre collègues, de possibilités de télétravail étendues, du développement du Flex office ou encore du partage et de la valorisation de l'expérience de chacun.

À propos de nous

Rejoindre la Communauté d'Agglomération du Grand Verdun, ce n'est pas simplement faire partie d'un EPCI pionnier en matière de mutualisation (cf. étude de 2020 de l'ADGCF) ou intégrer une équipe dont les champs de compétences s'étendent à l'ensemble du droit des collectivités territoriales. C'est aussi s'engager au sein d'une entreprise publique qui accorde une importance singulière au bien-être de ses agents, que ce soit par le biais d'activités physiques et sportives partagées entre collègues, de possibilités de télétravail étendues, du développement du Flex office ou encore du partage et de la valorisation de l'expérience de chacun.

Rejoindre la Communauté d'agglomération du Grand Verdun, c'est surtout faire le pari d'un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle dans un territoire dynamique et attractif, avec plus de 200 000 visiteurs par an et une ville-centre, Verdun, qui a été classée au 7ème rang des villes les plus accueillantes d'après une enquête de "booking.com" en 2022. Une réussite collective qui s'appuie sur une histoire riche et mondialement connue, mais aussi un patrimoine varié, des infrastructures sportives nombreuses et un tissu associatif solide, un dynamisme culturel qui rayonne bien au-delà des frontières départementales ou régionales, une nature préservée et un cadre de vie privilégié.

Rejoindre la Communauté d'agglomération du Grand Verdun, ce n'est donc pas seulement miser sur sa qualité de vie au travail, c'est miser sur sa qualité de vie de manière générale !

Mission

La Communauté d'Agglomération du Grand Verdun recherche un agent instructeur des autorisations d'urbanisme H/F pour un temps complet, pour son service urbanisme et habitat.

Le Poste Est Ouvert

Aux agents titulaires de la Fonction publique (par voie de mutation, détachement ou intégration directe,

Aux agents non titulaires de la Fonction publique par voie contractuelle, contrat de 1 à 3 ans renouvelable avec possibilité de CDI ou titularisation.

Vous travaillerez au sein du service mutualisé d’instruction des autorisations d’urbanisme (SMIAU) dédié aux communes adhérentes porté par la CA du Grand Verdun (12 communes adhérentes).

Activités Principales

Instruire les demandes d’autorisations d’urbanisme avec prise en charge de la totalité des phases et tâches de l’instruction.

∙ Lire et analyser les différents types de projets au regard du droit (vérifie la conformité de la demande, la pertinence technique, économique et environnementale des éléments du projet),

∙ Saisir les services compétents dans le cadre des consultations obligatoires mais aussi des services pouvant contribuer à l’expression de la décision,

∙ Suivre et organiser l’instruction dans le respect des procédures et des délais réglementaires,

∙ Synthétiser les avis et l’instruction, et proposer une décision sécurisant la signature de l’Elu,

∙ Organiser le suivi des dossiers,

∙ Enregistrer les données d’ordre statistique et fiscal pour transmission aux organismes compétents,

∙ Archiver les dossiers suivant les procédures internes,

Accueil, information et orientation des pétitionnaires, du public et des communes

∙ Assurer un accueil de qualité vis-à-vis du pétitionnaire ou du maître d’ouvrage,

∙ Orienter les pétitionnaires et le public vers les services compétents (autres services de la

Collectivité, UDAP, CAUE, etc.),

∙ Assurer une information et un accompagnement auprès des communes recevant les demandes d’autorisation des droits des sols,

∙ Travailler en transversalité avec les différents pôles de la Direction : ERP – conformité – RLPi, etc.,

∙ Participer à l’élaboration du PLUiH,

∙ Participer au bilan annuel du SMIAU,

∙ Assurer le reporting des informations sur le logiciel d’urbanisme,

∙ Assurer une veille juridique.

AVANTAGES SPECIFIQUES


* Les activités physiques et sportives au travail : la collectivité offre la possibilité à ses agents d'effectuer 1h30 de sport par semaine, comptabilisé dans le temps de travail. Un planning avec différentes activités diverses et variées est proposé.
* Dispositifs pensés pour le bien être des agents (solution de covoiturage avec Karos, Lily facilite la vie pour régler les problèmes du quotidien)
* Régime indemnitaire autre : prime de fin d'année (1280€ brut par an) versement d'un complément indemnitaire annuel (montant médian 200€), IFSE partage (175,00€/an)
* Le télétravail, jour fixe ou flottant
* Téléphone portable professionnel
* Flexibilité horaire sur l'année déjà en place depuis plusieurs années avec horaires flexibles et semaine de travail organisée en 4,5 jours, expérimentation semaine 4 jours et flexibilité au travail (possibilité de travailler en 5 jours ou journée continue,...)
* Congés : 25 jours de congés par an + 2 jours de fractionnement possibles
* RTT & heures : 9 à 11 RTT par an, possibilité de placer les heures supplémentaires sur un compteur d'heures qui peuvent se poser en heures, en demi-journée, en journée, ...
* Journée enfants malade (6 jours par an + 6 jours si hospitalisation ou maladie grave)
* Autorisation d'absence diverses (mariage, pacs, décès) + autorisation d'absence pour concours (avec prêt de voiture et prise en charge des repas pendant le concours)
* Dossier promotion interne et avancement de grade suivi annuellement par la DRH
* Tickets Restaurant : à partir de 6 mois d'ancienneté dans la collectivité. - carte créditée de 60€ par mois - 30€ pris en charge par la collectivité, 30€ à la charge de l'agent
* Nous disposons également du Comité des Œuvres sociales (billetteries locales, locations, primes,... vous pouvez trouver toutes les offres sur le site internet et du Comité national d'actions sociales (qui propose également de la billetterie au niveau national, les chèques vacances, participation financière pour les vacances, les abonnements sportifs, les chèques lire, les chèques culture, les coupons sports up, prime de rentrée scolaire, prime pour permis de conduire, prime pour évènement (mariage),...) - cnas.fr
* La collectivité participe financièrement également à la prévoyance, garantie maintien de salaire, jusqu'à 7,00 € par mois

Profil

Qualités Professionnelles

* Faculté d’adaptation
* Dynamise
* Réactivité
* Qualités d’initiatives
* Aisance écrite et orale
* Sens du travail en équipe en interne comme avec les partenaires extérieurs
* Autonomie

Compétences Et Connaissances Professionnelles

* Expérience souhaitée dans le domaine de l’urbanisme et maîtrise des procédures d’urbanisme réglementaires,

∙ Bonne connaissance des collectivités territoriales et de leur fonctionnement,

∙ Capacité à travailler en réseau et facilité de contact avec le public et les partenaires extérieurs (communes, organismes, institutions…),

∙ Appétence pour le suivi des évolutions réglementaires dans le domaine de l’urbanisme, de la sécurité-accessibilité, des procédures environnementales,

∙ Maîtrise et compréhension des plans et techniques de représentation spatiale,

∙ Connaissance et aisance dans l’utilisation des outils de la communication et de l’informatique (Word, Excel, Access…),

∙ Respect des procédures et délais réglementaires,

∙ Rigueur dans la gestion des autorisations du droit des sols,

∙ Permis B,

∙ Connaissance du logiciel Cart@ds, SIG et bases de données serait un plus.

Référence de l'offre : j8md0xfoi7

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