L'association CREATIV' est un outil territorial et partenarial intervenant dans le champ de l'emploi et des besoins en compétences. La réalisation d'un travail d'accompagnement à l'emploi des personnes fragiles (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi- PLIE-),
Une intervention particulière pour soutenir la mobilité des personnes fragiles (Plateforme mobilité),
Le renforcement de la relation écoles-entreprises dans les secteurs « Alimentation, Goût, Tourisme » (Campus des Métiers et des Qualifications), ce qui comprend la relation école- entreprise dans les secteurs de la production agricole, de la transformation alimentaire, de l'hôtellerie-restauration et du tourisme.
Plus globalement, CREATIV' propose une offre de services intégrée intervenant en transversalité des politiques, des dispositifs et des acteurs du développement économique, de l'emploi, de la formation et de l'insertion.
A) Budget, Calcul de Couts et Contrôle de Gestio
~ Concevoir des budgets spécifiques en lien avec les appels à projets et les intégrer dans la logique budgétaire globale de Creativ'
-, Analyser les structures de couts, calculer les couts de revient par projet et optimiser la gestion des dépenses
-, Suivre et piloter l'ensemble des projets sur le plan financier
-, B) Comptabilité, Subventions et Relations Partenair
~ Superviser la comptabilité générale et analytique, la facturation et les relations avec les fournisseur
- s, Être l'interlocuteur privilégié de la banque ainsi que des partenaires financiers (État, collectivités, etc.
- ), t, Être responsable de la bonne application de la règlementation financières des appels à,projets et règlements budgétaires et financie
C) Trésorerie, Process et Outi
~ Gérer la trésorerie mensuellement et optimiser le Besoin en Fonds de Roulement (BF
- R), Optimiser les flux de trésorerie et piloter les relations avec la banq
- ue, Participer activement à la mise en place d'un nouvel ERP (comptabilité, facturation, suivi du temp
- s), Assurer la bonne gestion des bases de données financières et d'activité pour garantir la fiabilité des informatio
- ns, Être responsable de la bonne saisie des données (suivi du temps, comptabilité, etc
- .), Créer, développer et optimiser l'ensemble des processus de travail administratifs et financie
- Gérer, renégocier et suivre tous les contrats (assurance, maintenance, achats généraux, etc.
- ..), Produire les rapports financiers pour le Conseil d'Administration et l'Assemblée Géné
- rale, Assurer une veille règlementaire et juridique dans les domaines financier, fiscal et so
- cial, Apporter un soutien méthodologique et financier aux chefs de services et aux chargés de pro
- F) Veille juridique et comp
~ Maitrise de la comptabilité générale et analytique, des outils de
- Savoir mettre en œuvre, suivre et maintenir un système de contrôle de
- Bonne maitrise des bases de données relationnelles, de leur traitement et de leur analyse (maitriser la connexion de plusieurs bases de données entre
Une solide connaissance du secteur associatif et de la gestion financière en mode subventions serait un plus. Formation :Diplôme supérieur en gestion, finance, comptabilité (Bac+4/5 : DSCG, Master CCA, Master contrôle de gestion, etc.).
Type de contrat :
Cadre CDI à temps plein
Avantages : retraite supplémentaire, mutuelle, télétravail, RTT
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