Suite à la mutation de l'un de ses Responsables d'affaires, mon client recrute sur Rennes.
Ce poste présente des possibilités d’évolution vers Responsable d'Agence f/h voire Directeur Régional f/h.
Le poste:
Sous la responsabilité du Directeur Régional et intégré(e) au sein de l'équipe commerciale, vous mettrez en œuvre la stratégie de services à haute valeur ajoutée (Prestations de services, Centres de Compétences, Centres de Services, Forfaits) et vous développerez et gérerez votre portefeuille clients.
Vous recruterez une équipe d'Ingénieurs passionnés f/h dont vous assurerez la gestion opérationnelle et la gestion de carrière afin de contribuer au développement de la société.
Vous interagirez avec l'équipe commerciale, la direction technique et toutes les fonctions supports pour proposer les solutions les plus pertinentes aux clients et participer à l'amélioration continue de l'offre.
Vous aurez des perspectives d'évolution comme la gestion d'une agence ou la responsabilité de Grands comptes.
Vos missions :
1. Développement commercial :
* Identification des enjeux humains, commerciaux et technologiques locaux
* Développement d'un portefeuille clients par la prospection de nouveaux comptes et l'augmentation des activités avec les comptes existants
* Construction d'une relation de proximité et de confiance avec vos clients
* Détection et analyse des besoins avec le support de la Direction technique
* Construction de la solution adaptée, proposition et négociation de l'offre commerciale
* Suivi commercial des projets et des missions en cours
* Gestion de la qualité de services et de la rentabilité de votre périmètre
2. Management opérationnel :
* Participation au recrutement d'une équipe d'ingénieurs passionnés f/h
* Suivi opérationnel des salariés, management d'environ 10 personnes
* Gestion de carrière et d'opportunités individuelles
3. Gestion opérationnelle :
* Reporting et interactions avec le Responsable Régional
* Suivi des indicateurs et atteinte des objectifs
* Partage et coopération avec l'équipe régionale et avec les autres entités du groupe
* Participation à l'amélioration continue de l'offre et des processus internes
Déplacements à prévoir sur la région rennaise; interactions nombreuses avec les autres agences en France et à l'International.
Les éléments contractuels:
* Rémunération annuelle brute: entre 44K€ et 80K€/12 mois dont 10k€ à 20K€ de variable, selon profil et expérience
* Horaires variable, habituellement 9h/9h30 - 18h/19h
* 10 jours de RTT par an
* Allocation repas ou Titres restaurant de 8.60€ presque intégralement pris en charge
* Mutuelle Santé avec option Famille incluse
* Compte Epargne Temps
* Participation et intéressement
* Véhicule de fonction
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