Vos missions en quelques mots Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous participerez à la mise en œuvre du projet pédagogique, à l’animation des activités d’éveil, aux soins quotidiens et au suivi des enfants de 3 mois à 4 ans. Chaque équipe propose des activités diverses et variées en fonction de l’âge et du développement de l’enfant. • Réaliser des activités d’éveil et des soins visant au bien-être, à l’autonomie et au développement de l’enfant, • S’inscrire dans une approche globale et prendre en compte la dimension relationnelle des soins, ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité, • Prendre en charge le temps de repas en respectant les normes protocoles (HACCP) et projets des structures, • Réaliser les soins d’hygiène, de confort, d’accompagnement à l’endormissement et surveiller les siestes • Suivre les dispositifs médicaux particuliers (PAI, protocoles médicaux et paramédicaux), • Participer aux différentes réunions institutionnelles. Profil recherché • Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture • Connaître les règles de santé, d’hygiène et de sécurité, • Connaître les différentes étapes du développement de l’enfant, • Connaissance des projets éducatifs, • Aptitude à travailler en équipe, • Être à l’écoute des enfants et répondre à leurs besoins, • Avoir le sens de l’observation. Conditions de travail : • Horaire de la structure : 7h00 – 19h00 • 39h sur 5 jours : 25 congés 23 RTT • Rémunération statutaire, régime indemnitaire (IFSE CIA* jusqu’à 400€/an) prime annuelle de 1200€* Avantages complémentaires : • Participation employeur à la mutuelle (15 à 33€/mois) et à la prévoyance (15€/mois) labellisées • Participation de 75% aux abonnements transports publics • Forfait mobilités durables (jusqu’à 300€/an) • CNAS* et comité d’entreprise* • Gratuité de la piscine, sports proposés durant la pause méridienne, tarifs réduits dans les structures de la ville (salle de spectacles, conservatoire, maison des loisirs et des découvertes) * Après 1 an de présence ( pour les primes : au prorata du temps de présence)
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