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Agent / agente de maintenance des bâtiments

Saint-Malo
Intérim
Temporis
Agent maintenance bâtiment
Publiée le 25 janvier
Description de l'offre

Temporis Saint-Malo, une équipe investie et à l’écoute de ses intérimaires !
Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels.

Nous recherchons pour l’un de nos clients, spécialisé dans le logement social, un Agent de maintenance bâtiment / Technicien de maintenance polyvalent (H/F).

Vos missions :

Assurer la maintenance courante des bâtiments dans les parties communes et les logements
Contrôler l’état du patrimoine immobilier
Compléter, suivre et traiter les réclamations techniques
Signaler tout dysfonctionnement, anomalie ou dégradation constatée
Intervenir dans le respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur

Profil recherché :

Savoirs – Connaissances requises :
Diplôme de niveau CAP, BEP ou équivalent dans le domaine du bâtiment ou de la maintenance
Connaissance du fonctionnement du logement social appréciée
Utilisation des outils informatiques et progiciels métiers

Savoirs-faire :
Bonne capacité d’organisation
Capacité à gérer les priorités et les urgences
Autonomie dans l’exécution des interventions

Savoirs-être :
Rigueur et sens des responsabilités
Autocontrôle et professionnalisme
Disponibilité
Respect et sens du service
Qualités d’écoute et de communication

Intéressé(e) ?

Postulez dès maintenant auprès de Temporis Saint-Malo et donnez un nouvel élan à votre parcours professionnel.

Savoirs et savoir-faire Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires), Entretenir un logement, Appliquer une peinture, Contrôler une installation électrique, Éléments de base en plomberie, Maintenance de premier niveau, Entretenir des locaux, Entretenir des équipements, Assurer une maintenance de premier niveau, Electricité Qualités requises Autonomie, Gestion du stress, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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