Responsable des ressources humaines non medicale (h/f)

Informations générales Organisme de rattachement Centre Hospitalier Jacques Coeur Référence 2026-2225539 Date de début de diffusion 17/03/2026 Date de parution 17/03/2026 Localisation Bourges cedex Versant Fonction Publique Hospitalière Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES NON MEDICALE (H/F) Description du poste MISSIONS DU POSTE Missions principales : - Préparation et animation de réunions et de divers groupes de travail ou de projets institutionnels - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (carrière, formation, GMPC, paie, gestion du temps, absence, recrutement…) - Ingénierie et gestion de projet (analyse, conception, mise en œuvre, évaluation, ajustement…) - Rédaction d'actes, de documents ou notes juridiques / réglementaires - Conseil aux décideurs et expertise aux pôles, directions fonctionnelles dans le cadre de la délégation de gestion RH - Elaboration, mise en œuvre et évaluation de la stratégie RH en matière de recrutement, fidélisation, attractivité, GPEC, mobilité, formation, conditions de travail, communication et politique managériale - Conseil sur la définition de(s) projets professionnel(s) / individuels et bilan des réalisations - Elaboration, mise en œuvre et suivi dans son domaine de compétence du projet social de l'établissement - Production et exploitation de statistiques relevant de son domaine d'activité Missions de contrôle : - S’assure de l’application des dispositions règlementaires relevant des Ressources humaines - Contrôle la pertinence et l’efficience des prestations RH - Elabore les outils et pilote le suivi des tableaux de bord Missions spécifiques : - Participe aux tours de gardes administratives de l’Etablissement Mission potentielle rattachable au poste : - Supplée le DRH en son absence Conditions particulières d'exercice - Le poste est ouvert aux titulaires ou en CDD d’un an renouvelable pouvant ouvrir à un CDI - Prise de poste au 1er mai 2026 - 25 jours de congés annuels et 19 jours de RTT - Poste de catégorie A - Rémunération selon expérience possibilité de bénéficier du supplément familial - Télétravail partiel possible - Lieu d’exercice : Centre Hospitalier Jacques Cœur de Bourges - Les petits : Compte épargne-temps, Accès au self et cafétéria avec tarif préférentiel ; Comité d'œuvres sociales et l'amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances ; Descriptif du profil recherché DIPLOME REQUIS - Niveau Master - Diplôme en gestion des ressources humaines - Diplôme en gestion des entreprises et/ou des administrations - Diplôme en finances/économie/droit/management QUALITES REQUISES - Capacités managériales et organisationnelles - Capacités d’analyse et de synthèse - Capacités rédactionnelles et d’expression orale - Sens des priorités / capacités relationnelles - Rigueur / Dynamisme / Esprit d’initiative - Expérience dans la gestion des ressources humaines Temps plein Oui Localisation du poste Europe, France, Centre - Val de Loire, Cher (18 ) Géolocalisation du poste 145, avenue François Mitterrand 18020 Bourges cedex Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 145 avenue François Mitterand 18000 Bourges Date de vacance de l'emploi 30/06/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) recrutement@ch-bourges.fr Contact 1 recrutement@ch-bourges.fr