La société :
Créée en 2008, Altus Energy (26 collaborateurs) est un acteur majeur de l'industrie photovoltaïque en France. Altus Energy a développé et financé des générateurs de toute puissance, représentant un total de 200 MW partout en France, en grande toitures et en centrales au sol de forte puissance.
Nous sommes spécialisés dans l'exploitation, la maintenance et la gestion administrative des centrales existantes.
Nous sommes une entreprise innovante, à l'écoute des propositions d'évolution de ses collaborateurs. Nous privilégions un climat social serein avec une ambiance de travail conviviale. L'équipe de direction est très proche de ses collaborateurs.
Nous travaillons en étroite collaboration avec TSE (Entreprise du Groupe), spécialisée dans le développement, la conception, le financement, la construction et l'exploitation de centrales photovoltaïques au sol et de solutions agrivoltaïques.
Le poste :
Au sein d'ALTUS Energy et rattaché au Directeur Général, basé à Sophia-Antipolis, vous serez responsable de la gestion opérationnelle, de l'organisation, de la supervision et du management du service comptable, financier et administratif de la société et de ses filiales.
Vos principales responsabilités incluront :
1. Établissement et validation des états financiers : comptes de résultat, bilans, liasses fiscales, en collaboration avec les cabinets d'expertise-comptable et commissaires aux comptes.
2. Gestion comptable : tenue complète et clôture mensuelle des comptes, révision, TVA, IS, sujets de clôture.
3. Revue et établissement : de clôtures mensuelles, situations intermédiaires, bilans d'exercice, revues CAC, et préparation des AGOA.
4. Gestion fiscale : veille fiscale, relations avec l'administration fiscale, suivi des contrôles, gestion contentieuse.
5. Prévisionnels et études : flux de trésorerie, rentabilité par business unit, comptes de résultat prévisionnels.
6. Tableaux de bord et reporting : mise en œuvre d'indicateurs pour améliorer la gestion, recommandations pour performance financière.
7. Reporting : aux actionnaires et à la direction.
8. Engagements juridiques : recensement et suivi du respect des engagements.
9. Management : encadrement de trois personnes, gestion de contrats d'exploitation, d'assurance, suivi des baux et obligations légales.
Profil recherché :
Diplômé d'un DSCG, Master en comptabilité-finance ou équivalent (BAC+5), avec au moins 7 ans d'expérience en cabinet comptable ou en entreprise dans un poste similaire.
Compétences techniques :
* Maîtrise des normes comptables françaises (FR GAAP)
* Connaissance de la fiscalité française
* Maîtrise des outils informatiques et progiciels QUADRATUS, REGATE
* Connaissance du droit des sociétés et du financement
* Anglais fonctionnel
Aptitudes professionnelles :
* Autonomie, organisation, rigueur, agilité
* Esprit critique et synthèse
* Polyvalence, opérationnalité
* Bonne communication, travail en équipe
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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