Rattaché(e) au Directeur d'agence, investi(e) et persévérant(e), vous serez l'Ambassadeur(drice) de la Marque et l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients prescripteurs (Architecte, Maître d'œuvre, Décorateur, Entrepreneur) en identifiant leurs besoins afin de leur proposer des solutions adaptées.
Environnement de travail
Vous évoluerez dans un environnement de travail collaboratif, entouré(e) d'une équipe passionnée.
Principales missions
1. Mener des actions de prospection pour développer un portefeuille de clients
2. Développer et mettre en place une stratégie commerciale efficace, adaptée aux différents besoins clients
3. Conseiller, accompagner et fidéliser le portefeuille clients existant
4. Assurer un suivi rigoureux des ventes et contribuer à l'atteinte des objectifs de vente fixés
5. Entretenir un lien privilégié avec vos clients pour développer des relations sur le long terme en utilisant les outils de fidélisation
6. Suivre les commandes et les livraisons
Profil recherché
Vous avez une formation commerciale et/ou une expérience réussie dans la vente B to B d'au moins 2 à 3 ans, idéalement dans le secteur du bâtiment. Plus qu’un diplôme, nous recherchons une réelle compétence, un état d’esprit et un sens aigu de la relation client.
Votre capacité à établir des relations de confiance et à comprendre les besoins des clients sera essentielle pour atteindre les objectifs de croissance. Vous serez également responsable de l'identification de nouveaux marchés. Avec votre vision et votre détermination, vous contribuerez à élargir la notoriété de la marque et à positionner votre offre comme un incontournable dans le secteur.
Compétences et qualités
* Une bonne compréhension des enjeux commerciaux
* Une forte envie de s'investir dans la croissance de l'entreprise
* Maîtrise des outils informatiques
* Dynamisme
* Force de proposition
* Excellent relationnel
* Esprit d'équipe
* Autonomie
Informations complémentaires
Personne de confiance, vous êtes le garant de la notoriété de la Marque auprès de vos clients.
* Contrat : CDI à temps plein
* Salaire : 2200 à 2500 € bruts / mensuel selon expérience
* Avantages : Véhicule, téléphone, ordinateur, primes sur objectifs de ventes
* Formation : Accompagnement et temps de formation individuelle par le Directeur et l'équipe en place
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