Directeur / directrice de magasin (h/f)

Offre n° 196GDLV
Directeur / Directrice de magasin (H/F)

Rattaché(e) à la direction générale, le Directeur ou la Directrice de magasin pilote lensemble des activités commerciales, opérationnelles et managériales du point de vente. Garant(e) de la performance économique, de la qualité du service client et de limage de lenseigne, il/elle veille au bon fonctionnement du magasin et à la satisfaction totale des clients.Responsabilités1. Management & organisationEncadrer, animer et motiver léquipe (conseillers commerciaux, techniciens, poseurs, administratifs).Définir les objectifs individuels et collectifs, assurer le suivi et lévaluation.Organiser les plannings, répartir les missions et veiller à un climat de travail positif.2. Développement commercialDéployer la stratégie commerciale définie par lenseigne.Analyser les besoins clients, conseiller et orienter vers des solutions sur mesure.Mettre en place des actions pour atteindre et dépasser les objectifs de chiffre daffaires.Développer le portefeuille clients (particuliers, professionnels, architectes, promoteurs).3. Gestion opérationnelle et administrativeSuperviser la gestion des stocks, commandes et approvisionnements.Suivre les dossiers clients de la prise de contact à la livraison/pose.Garantir la conformité des devis, facturations et paiements.Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité.4. Pilotage économiqueAnalyser les indicateurs de performance (CA, marge, panier moyen, taux de transformation).Optimiser les coûts dexploitation et veiller à la rentabilité du magasin.Proposer des actions correctives et des plans damélioration.5. Image & communicationReprésenter lenseigne lors dévénements commerciaux locaux.Veiller à la mise en valeur des produits en showroom.Développer la notoriété du magasin via des actions de communication locale.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Travail le samedi
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 2005.00 Euros sur 13 mois
* Primes
* Véhicule
Déplacements Déplacements: Ponctuels


Profil souhaité


Expérience

* 2 An(s) Cette expérience est indispensable
* Bac+2 ou équivalents Vente spécialisée Cette formation est indispensable


Compétences

* Elaborer une stratégie commerciale
* Superviser la gestion dune entité commerciale
* Compétences en gestion et analyse de performance.
* Leadership et capacité à fédérer.
* Maîtrise des techniques de vente et de négociation
* Maîtrise pack office et logiciels de gestion co
* Organisation, rigueur et polyvalence.
* Sens aigu du service client.
* B - Véhicule léger Ce permis est indispensable


Informations complémentaires

* Secteur dactivité : Autres commerces de détail spécialisés divers


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