Juriste contrat - secteur industriel (h/f)

Manpower CABINET EXPERTS HR&LEGAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Juriste contrats (H/F) Au sein de la Direction Juridique & Compliance et rattaché(e) à la Responsable juridique du Pôle Contrat, vos principales missions seront les suivantes :\n - Analyser, rédiger et négocier en lien étroit avec les Directions opérationnelles les contrats conclus avec les clients, les fournisseurs et les différents partenaires (contrats d'achat, de vente, consortiums, encadrement des projets R&D / R&T) en français et en anglais\n - Assurer le suivi de la couverture contractuelle du Groupe et de la cartographie des risques contractuels - Gérer les dossiers (pré) contentieux commerciaux\n - Conseiller et accompagner les directions opérationnelles sur les questions d'ordre juridique dans le respect des normes légales et réglementaires, notamment en matière de propriété intellectuelle\n - Participer à la rédaction et au déploiement de modèles de contrats et de bonnes pratiques internes\n - Animer des formations internes pour sensibiliser les opérationnels aux problématiques contractuelles\n - Alimenter la base de données contrats\n - Apporter un appui juridique aux régions (EMEA, Amérique, Asie)\n Profil expérimenté, vous disposez d'au moins 8/10 ans d'expérience réussie dans un poste de Juriste Contrat / Droit des affaires dans un environnement industriel international idéalement dans le secteur de l'aéronautique, de la défense, du spatial ou des télécoms.\n\nVos atouts principaux sont l'autonomie, le sens des priorités, l'esprit d'équipe ainsi que la rigueur.\n\nVous faites preuve d'un excellent relationnel, d'un sens de l'écoute client et d'excellentes qualités rédactionnelles, notamment par vos capacités d'analyse et de synthèse.\n\nLa maîtrise de l'anglais courant à l'écrit comme à l'oral est indispensable.\n\nPoints supplémentaires :\n - Horaires variables\n - Éligible au télétravail\n - Déplacement occasionnels\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap