Votre challenge à nos côtés
Au sein du service O&M, vous apportez un appui opérationnel et administratif pour garantir le bon suivi des interventions et la qualité du service rendu aux clients.
Vos responsabilités principales :
* Assister les chargés d'intervention dans la planification des opérations (interventions et inspections périodiques, ex. vérification d'extincteurs, contrôles réglementaires).
* Ouvrir, suivre et mettre à jour les tickets d'intervention dans la GMAO.
* Traiter et mettre en forme les rapports de maintenance préventive et corrective.
* Contribuer à la gestion administrative : traitement des factures, élaboration de devis, suivi de la facturation.
* Participer au contrôle et à la validation des pointages des techniciens en appui du chargé d'intervention.
* Veiller à la qualité des documents produits et à l'organisation des dossiers.
♻️ Notre engagement
Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.
Nous menons une politique active de diversité, d'inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d'entreprise.
En savoir plus sur nos engagements :
impact - notre démarche RSE
diversité & inclusion chez Equansv
Le talent que nous recherchons
Formation Bac à Bac+2 (administratif, gestion, assistanat ou équivalent).
Qualités rédactionnelles reconnues et sens de l'organisation.
Bonne maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'une GMAO.
Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir-être qui sera apprécié.
Les avantages à nous rejoindre
* Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
* Intéressement et participation
* PEE & PERCOL - actionnariat salarié Bouygues
* Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
* Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
* Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
* Remboursement des frais de transport en commun à 100%
* 11+1 jours de RTT / an
Notre processus de recrutement
1 Un premier échange avec le recruteur
2 Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable opérationnel
3 Possibilité d'un échange final avec autre intervenant RH ou direction opérationnelle
L'avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagements.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.