HAVEA GROUP est spécialisé dans le développement, la fabrication et la commercialisation d'une gamme de produits de santé et de bien-être naturels : compléments alimentaires, produits d'hygiène et soins, dispositifs médicaux ou encore infusions.
Notre chiffre d'affaires de près de 235 millions d'euros est réalisé au travers de marques fortes telles que Aragan, Bears with Benefits, Biocyte, Biolane, Densmore, Dermovitamina et Vitavea. Nous sommes présents dans les grands réseaux de distribution : pharmacies, parapharmacies, grandes et moyennes surfaces, vente par correspondance, e-commerce en France et dans de nombreux pays.
Au sein de la team Direct To Consumer, et en lien avec la marque Vitavea / Yves Ponroy, votre rôle sera d'adresser la bonne offre produit en fonction de la cible à travers les catalogues papier et newsletters en adaptant l'offre commerciale.
Plus particulièrement, vos missions consisteront à :
- Déterminer l'offre produit - proposer l'offre produit la plus adaptée en fonctionDe la cible (recrutement, réactivation ou fidélisation)
- De la saison
- De l'univers concurrentiel
Définir l'offre commerciale adaptée - en fonction de la cible
- Remise
- Goodies
Développer le format pour adresser l'offre aux consommateurs
- Mailing, Newletters, Flyers, Presse …
- Briefer le studio pour la création des documents
- Gérer les relations avec les fournisseurs (impressions, goodies, routage … )
- Suivi du budget associé à chaque campagne
- Effectuer la gestion administrative des campagnes
CDD de 6 mois, 39h/semaine, basé à Montaigu-Vendée (85) ou Paris (8) proche Champs-Elysées
- Vous êtes issu.e d'une formation Bac+2/3 de type BTS/DUT ou Licence/Bachelor avec une appétence pour les produits naturels (compléments alimentaires, infusions, cosmétiques) et le marketing.
- On vous reconnait pour votre rigueur et vous aimez travailler en équipe. Vous faites preuve d'une excellente maîtrise de la suite des logiciels Excel, PowerPoint et Word et possédez une forte appétence analytique.
Nos avantages : Prime de participation I Prime mobilité douce (pour favoriser des modes de déplacements plus durables pour la planète) I Locaux lumineux et modernes I Remises tarifaires sur nos produits I Cafés et boissons chaudes à disposition I Corbeilles de fruits I Salle de sport I Participation de l'employeur aux frais de repas I Comité d'entreprise
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