Chargé de rh

Entreprise Véritable marque de référence et avec un ADN familial très présent, Audika bénéficie depuis 2015 de la force de Demant, leader mondial présent sur l'ensemble des métiers de l'audition.
Grâce à ses 1400 collaborateurs en France et son réseau de plus de 620 centres auditifs implantés sur le territoire métropolitain où travaillent en binôme Coordinateurs de Centre et Audioprothésistes D.E., Audika redonne le goût de la vie à ses clients qui souhaitent prendre soin de leur santé auditive.
Venez donner du rythme à votre talent en rejoignant la #TeamAudika et en bénéficiant d'un parcours de formation adapté à chacun(e).

Notre équipe RH recherche son/sa futur(e) Responsable RH/HRBP EST H/F en CDI. Rattaché(e) à notre Responsable Relations Sociales et RH Réseau, votre rôle sera d'accompagner de façon opérationnelle nos managers et collaborateurs des centres Audika de la région Est de la France.
Mettre en œuvre les meilleures conditions d'accompagnement RH opérationnel des managers et du business
Participer à l'identification des besoins terrain et implémenter les initiatives RH permettant de développer l'attractivité et la rétention
Assurer un reporting RH régulier sur son activité : suivi des plans d'actions sur la stratégie de montée en compétences régionale/secteur ou des directions et services supports
Accompagner les managers Services Supports et Réseau dans l'analyse et la mise en place de plans d'actions pour améliorer les KPI's RH

Animer l'activité opérationnelle RH
Décliner et animer les différents rituels RH de développement : entretiens annuels de développement, entretiens professionnels, people review… Identifier les talents, co-construire et suivre avec les managers les plans de succession, les plans de développement individuels et formation des collaborateurs qui en découlent
Conseiller et accompagner les managers sur la stratégie RH
Accompagner et conseiller juridiquement les managers dans la gestion RH quotidienne
Garantir la qualité de l'ensemble des décisions relatives aux aspects opérationnels RH, en veillant à la constance et à l'équité des décisions prises et au bon niveau de réponses apportées au regard des enjeux business
Une présence obligatoire au minimum le lundi au siège d'Audika (Gennevilliers puis St Ouen à compter de novembre 2025)

Le permis B est indispensable.

Vous avez une expérience de 5 ans minimum de généraliste RH dans un environnement multisites idéalement Retail
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+4/5 en Ressources Humaines
Vous êtes à l'aise dans la prise de parole en public.
Vous disposez impérativement d'une excellente maîtrise du cadre juridique social
Vous disposez d'une excellente maîtrise des process de développement RH, notamment recrutement, formation et gestion des carrières
La pratique de l'anglais est un plus.
Audika s'engage en faveur de la diversité et du handicap et à ce titre étudie toutes les candidatures à niveau d'exigence égal