Contexte du projet
La Société des grands projets recherche un(e) Chef(fe) de projet secteur H/F pour la direction de projet de la ligne 18 !
Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, où les collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines pilotent et coordonnent avec fierté les projets de transport de demain : le Grand Paris Express et les projets de Services Express Régionaux Métropolitains.
Au sein de la direction des Lignes (LGN), chaque direction de projet est responsable de la bonne fin de l’ensemble du projet concerné. Elle a pour objectif le respect du programme en termes d’enjeux, de coûts, délais et performance, mais aussi de développement durable et de sécurité (dans toutes ses dimensions : maîtrise des risques du projet, maîtrise des risques du système de transport, sécurité publique). Son champ d’intervention couvre toutes les composantes d’un système de transport (infrastructures, gares avec leurs fonctionnalités et aménagements associés, systèmes et matériel roulant, site de maintenance et de remisage).
Vous serez rattaché(e) au directeur de projet adjoint et serez en charge de la réalisation d’un secteur de ligne dont l’étendue varie en fonction du stade d’avancement du projet et de sa complexité.
Vos missions
Vous piloterez toutes les actions du maitre d'ouvrage nécessaires à la conception et à la réalisation du réseau de transport du GPE sur votre secteur, et veillerez à la bonne insertion du Grand Paris Express dans les territoires, et notamment à la bonne articulation du GPE avec d’éventuels projets connexes ou projets urbains.
Vous piloterez sur votre secteur de ligne de métro le respect du programme en termes d’enjeux, coûts, délais, qualité, maîtrise des risques et performance, mais aussi en termes de développement durable et de sécurité.
Pour ce faire, vous piloterez des prestataires (assistants à maître d’ouvrage, programmistes, maîtres d’œuvre ingénierie et architectes) qui assurent l’insertion urbaine ainsi que la conception technique et architecturale des gares (avec leurs fonctionnalités associées : fonctions multimodales, parcs relais, etc.), des autres ouvrages du métro automatique (ouvrages souterrains, ouvrages aériens – viaducs, tranchées ouvertes, etc. - ouvrages de ventilation du tunnel, ouvrages d’accès pompiers aux tunnels, postes de redressement, etc.) sur un territoire donné (commune, zone d’aménagement, etc.) pour une ou plusieurs gares.
Vous serez l’interlocuteur(rice) privilégié(e) de tous les référents, correspondants ou chefs de projet des unités ou directions de la SGP contributrices du GPE en interface.
Vous pourrez être amené(e) à gérer des marchés de travaux d'aménagement.
Votre profil
De formation supérieure Bac+5 avec une préférence pour une formation de base d’ingénieur(e) (ou parcours professionnel ayant conduit à une équivalence), vous avez une expérience minimum de 5 à 8 ans, dont des expériences opérationnelles significatives en conduite de grands projets d’aménagement.
Expérience en MOA ou MOE sur des grands projets d’infrastructure linéaires appréciée.
Vous remplissez les critères suivants en terme de compétences techniques :
1. Connaissance confirmée en management de projet et capacité à gérer les enjeux et les diverses composantes d’un projet (planification, coûts, délais, qualité, maîtrise des risques et performance, développement durable, sécurité, etc.)
2. Bonne connaissance de la maîtrise d’ouvrage et du fonctionnement d’une direction de projet dans ce cadre
3. Bonnes connaissances en système de management de la qualité
4. Connaissances techniques dans le domaine des infrastructures et du bâtiment
5. Connaissances en urbanisme, en architecture et dans le domaine du transport
6. Maîtrise de la gestion de marchés de travaux
7. Connaissance de la réglementation ERP
Et êtes reconnu(e) pour votre :
8. Capacité à travailler en fonctionnement matriciel (hiérarchique et soutien transversal)
9. Capacité à représenter la SGP auprès des collectivités territoriales ou locales
10. Aptitude à gérer les enjeux et les diverses composantes d’un projet (coûts, délais, qualité, maîtrise des risques et performance, développement durable, sécurité)
11. Esprit critique vis-à-vis des propositions de ses interlocuteurs
12. Capacité d’anticipation et de communication
Enfin, vous êtes rigoureux(se) et exigeant(e) dans la conduite des missions qui vous sont confiées, et avez envie de rejoindre une équipe engagée et dynamique dans un environnement stimulant : rejoignez-nous, vous répondez parfaitement à nos valeurs : exigence, responsabilité, ensemble !
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