Ingénieur signalisation ferroviaire f/h

Études et Conception : Réaliser les études de conception des schémas de signalisation (principes d'enclenchement, implantation des signaux). Élaborer les dossiers techniques (plans d'exécution, schémas de câblage, nomenclatures). Vérification et Sécurité : Assurer la conformité des études par rapport aux référentiels de sécurité ferroviaire. Réaliser les analyses de risques et de sûreté de fonctionnement. Mise en Service et Travaux : Piloter les phases de tests et d'essais en plateforme (simulations) et sur site (essais réels). Superviser la mise en service des installations et lever les réserves techniques. Gestion de Projet : Coordonner les interfaces avec les autres métiers. Gérer le planning et le budget des études sous votre responsabilité. Formation : Diplôme d'Ingénieur (Bac5) avec une spécialisation en Génie Électrique, Automatisme ou Systèmes Embarqués. Expérience : Une première expérience en signalisation ferroviaire (études) est souvent exigée. La connaissance des systèmes spécifiques comme l'ERTMS (European Rail Traffic Management System) ou le CBTC (Communications-Based Train Control) est un atout majeur. Compétences Techniques : Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, MicroStation). Compréhension des systèmes d'enclenchement (postes informatiques ou électriques). Qualités personnelles : Rigueur extrême : La sécurité ferroviaire ne tolère aucune erreur. Capacité d'analyse : Savoir diagnostiquer des pannes complexes sur des systèmes hybrides (électrique/informatique). Mobilité : Des déplacements sur les chantiers (parfois de nuit ou le week-end lors des interruptions de trafic) sont à prévoir. Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie ! Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, elle a pour objectif de créer des partenariats pour co-construire l'industrie de demain. Pour se faire, Extia Ingénierie privilégie une approche qui allie bien-être et performance. Une vision de l'entreprise partagée par 450 Extiens et récompensée par le label Great Place to Work®. Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia Ingénierie, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer !