Cloud hybride engineer hf

Vos principales responsabilités en tant que Cloud Hybrid VMware Engineer

Voici une liste non exhaustive de vos missions quotidiennes. Nous vous faisons confiance pour les prendre en main et les enrichir à votre façon :

1. L'analyse des besoins clients
2. Participer aux ateliers de cadrage des solutions afin d'étudier les besoins clients
3. Aider à la définition d'architectures de Cloud Privé et de Cloud Hybride sur la base de solutions VMware
4. Participer à la conception et à la mise en œuvre de solutions VMware Cloud Foundation avec vCenter, VSAN et NSX-T
5. Participer à la rédaction des documents d'architecture (HLD, LLD, DEX) et de préconisations
6. Le déploiement et l'automatisation des architectures VMware
7. Mettre en place les outils d'automatisation
8. Déployer et industrialiser les architectures cibles
9. Mettre en œuvre les solutions de monitoring adaptées à l'environnement client

Veiller à la sécurité et à la fiabilité des environnements déployés

1. Optimiser les performances des différents outils et participer à la résolution d'incidents
2. Analyser et proposer des axes d'amélioration sur les architectures pour optimiser les composants

Participation aux opérations de maintenance

1. Optimiser les performances des infrastructures VMware et participer à la résolution d'incidents
2. Gérer les utilisateurs, les groupes, les rôles et les autorisations
3. Gérer la maintenance continue, par exemple l'installation de Service Packs, correctifs, mises à jour logicielles, etc.

Vous réaliserez vos missions auprès de clients grands comptes dans les secteurs de la banque, de l'assurance, de l'industrie du retail, de la défense, du luxe ou de l'énergie, porteurs de projets innovants.

Ce que vous apporterez à la Tribu

Consultant VMware issu d'une école d'ingénieurs ou d'un Master 2 en informatique, vous avez un excellent relationnel, un sens prononcé du service et de la qualité. Vous aimez travailler en équipe et parlez couramment français et anglais.

Vous avez une première expérience professionnelle sur les technologies et outils de virtualisation (KVM, XEN, VMware Cloud Foundation, vSphere 6.5/6.7 ou 7, VRealize Automation, vRealize Orchestrator, VSAN, NSX-T, vMotion, DRS, SRM...)

Vous souhaitez progresser sur :

* les architectures de stockage (NAS, SAN, DAS)
* les architectures réseaux et télécoms
* les outils tiers (Terraform, Ansible, Veeam, SCCM, Citrix, PowerShell)

Vous avez une solide connaissance des environnements Windows Server, Linux et Kubernetes.

Vous souhaitez orienter votre carrière vers l'automatisation d'infrastructures et le cloud privé ou hybride (AWS, Azure, GCP, OVH).

Vous souhaitez développer votre esprit critique face aux problématiques Cloud et aux enjeux de sécurité liés aux architectures du système d'information et des applications.

Votre curiosité concernant les risques liés à la sécurité des infrastructures virtuelles, les normes applicables (ANSSI, NIST, CIS) et la cybersécurité serait un plus.

Ce que Devoteam vous offre en échange

* Un CDI pour construire un avenir à long terme
* Un salaire attractif en fonction de votre expérience et du marché
* Une base en Île-de-France avec un accord de télétravail pour plus de flexibilité
* Des avantages (mutuelle, prévoyance, CSE, remboursements liés au télétravail)
* Des challenges tout au long de l'année avec de belles récompenses (voyages, matériel, accès à des événements)
* Un plan de carrière personnalisé avec formations et certifications, notamment via les cursus labs du premier partenaire AWS en France
* De multiples opportunités de mobilité géographique et inter-communautés
* Une forte communauté autour de vos technologies de prédilection, avec événements internes pour apprendre et partager
* Une plateforme pour rayonner et partager vos connaissances via conférences, meetups ou articles
* Plus de 30 clubs pour partager vos passions (running, art, football, musique, gastronomie, yoga)

Informations supplémentaires :

Intéressé(e) ? N'attendez plus et postulez à l'offre !

Le processus de recrutement comporte généralement 2 à 3 entretiens :

* Talent Acquisition Interview : évaluation des compétences, de l'anglais et de la motivation
* Tech & Business Interview : approfondissement des compétences techniques avec un expert métier
* Leadership Interview : évaluation du potentiel et des ambitions pour envisager votre évolution chez Devoteam

Une présentation des conditions d'embauche vous sera faite si votre profil est retenu. La prise de référence et éventuellement des tests (techniques, anglais, personnalité) pourront être demandés.

Le groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances et la diversité. Chaque candidature est considérée sans discrimination.

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