Description du poste:
Au sein de l’équipe rattaché à l’agence de Entzheim vous occuperez le rôle de Acheteur H/F.
Missions :
* Superviser le suivi rapproché des fournisseurs dans un contexte de pénurie de composants, en résolvant les problématiques de capacité et en anticipant les retards de livraison
* Gérer le portefeuille de composants électriques et métalliques : traiter les demandes d’achat, lancer des appels d’offres (RFP/RFQ), négocier les conditions commerciales, passer les commandes, et traiter les litiges de facturation
* Coordonner les modifications produit (évolutions de design, obsolescence, etc.) et sécuriser les achats urgents nécessaires à leur mise en œuvre
* Communiquer l’avancement hebdomadaire des activités à l’aide d’indicateurs de performance adaptés
* Négocier, formaliser et assurer le suivi des contrats fournisseurs et des grilles tarifaires
* Effectuer des déplacements ponctuels pour le suivi opérationnel et les négociations fournisseurs
Profil :
* De formation bac +5 en achats ou logistique
* Vous avez une première expérience significative dans les achats industriels
* Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais
* Vous maitrisez idéalement l'outil Inspire
* Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle
Rémunération et avantages :
* Politique interne sur le télétravail
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
* 13 RTT + un compte épargne temps
* Carte de tickets restaurant
* Prévoyance Santé
* Prime de vacances
* Prime de cooptation
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
* Salaire à partir de 36 000 € suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
* Vous candidatez,
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
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