Descriptif du poste
– Accompagnement individualisé des personnes :
1. Evaluer la situation des personnes accueillies, élaborer et suivre régulièrement le contrat d’accompagnement individualisé
2. Etre le relais social du dispositif pour les bailleurs, partenaires et référents sociaux dans l’objectif de garantir l’accès et le maintien des droits dans le cadre du projet individualisé
3. Accompagner les personnes en fonction de leurs besoins et de leur autonomie dans toutes les actions et démarches nécessaires
4. Favoriser l’installation et l’utilisation des logements ainsi que l’appropriation du cadre de vie environnant pour les personnes
5. Accompagner les ménages dans leur projet d’accès au logement et faciliter leur maintien dans un habitat durable adapté à leurs besoins
– Participer au fonctionnement du service :
6. Participer aux différentes instances : réunion de service, réunions de synthèse et aux formations
7. Animer des actions collectives sur des thématiques liées au logement
8. Participer à la mise en place et mise en œuvre des outils nécessaires au suivi quantitatif et qualitatif des personnes prises en charge et des activités du service (rapport d’activité, statistiques, dossiers individuels, notes sociales etc..)
9. Développer le partenariat
Profil
Profil du candidat :
10. Diplôme requis : diplôme d’Etat de Conseiller en économie sociale et familiale, Assistant social ou Educateur spécialisé
11. Maîtrise des politiques sociales et des dispositifs liés au logement
12. Sens relationnel
13. Sens de la communication et qualité d’écoute, diplomatie
14. Autonomie, sens de l’anticipation, de l’initiative
15. Rigueur
16. Dynamisme
17. Sens du travail en équipe
18. Bureautique et informatique : maîtrise texteur et tableur (Word, Excel, Powerpoint)
19. Communication écrite : rédiger, résumer et organiser tous types de documents opérationnels courants, en maîtrisant les règles d’orthographe et de grammaire,
20. Communication orale : adapter son langage, ses messages, au type de public ou d’interlocuteur, s’exprimer au nom du réseau
Caractéristiques du poste à pourvoir
Contrat à durée indéterminée / CDI
Lieu de travail : Vichy avec déplacements sur l’arrondissement (avec véhicule de service)
Date de prise de fonction : juin
Durée hebdomadaire de travail : 35h Temps plein
Salaire : à partir de € (Selon ancienneté CCN 66)
Statut : non cadre
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