Conducteur de machine (h/f)

Bonduelle est une entreprise agro-alimentaire française présente à l'international. Depuis à Renescure (Nord de la France), berceau historique de l'entreprise, se succède sept générations avec une vocation restant intacte et à l'épreuve du temps : offrir du végétal de grande qualité, issu d'une agriculture durable, récolté au meilleur de sa maturité et très peu transformé.

Ainsi nous voulons inspirer la transition vers l'alimentation végétale, pour contribuer au bien-être de l'Homme et à la préservation de la planète.

Notre promesse est possible grâce au travail de proximité et de confiance réciproque avec nos 2 partenaires agriculteurs, et bien sûr à notre savoir-faire industriel reconnu. Ce savoir-faire nous permet de nous positionner sur 4 technologies : la conserve, le surgelé, le frais et le traiteur.

En France, ce sont collaborateurs qui s'engagent au quotidien sur 12 sites industriels pour offrir une alimentation saine, durable et accessible au plus grand nombre.

Sur l'usine 4ème Gamme de Genas, ce sont collaborateurs permanents qui oeuvrent pour produire pas moins de 7 tonnes de produits/an.


Nous recherchons pour notre site de production (4 lignes de production) nos futurs Conducteurs de Machines (H/F).

La 4ème gamme, c’est quoi ? ce sont des aliments frais qui sont généralement crus, coupés, lavés, prêts à déguster et que vous retrouvez dans les rayons de vos supermarchés. Chez Bonduelle, c’est la salade que nous préparons avec amour comme la mâche, la roquette, les jeunes pousses ou encore la laitue … Plus besoin de passer des heures en cuisine à préparer vos légumes, la 4ème gamme s'occupe de tout.
C'est à ce moment que vous intervenez, car les salades ne se métamorphosent pas d'elles-mêmes. Les machines capables de le faire dépendent de votre assistance ...

Vos missions :


# Préparer la ligne de production
Tout commence par une hygiène irréprochable, nous travaillons avec de la matière vivante, vous devez la manipuler avec soin : nos sols et machines doivent être impeccables.
Vous positionnez les différents éléments nécessaires à l’ensachage des salades (installation du cône en silicone, les rouleaux de film) et programmez l’automate (sélection de la recette, du dosage, du marquage, du gazage, de la soudure …)


# Superviser la fabrication
Vous observez attentivement la matière pour voir comment elle se comporte : variétés, grammages, interactions avec les différentes machines. Pour cela, vous relevez et reportez les informations de production sur les fiches d’auto-contrôle. Vous vous assurez ainsi de la conformité du produit et ajustez, selon vos observations (rebus, perte matière, blocage, essorage, temps de chauffe, découpe …), le déroulement du process.
Vous contribuez au diagnostic de panne, et alertez à bon escient le régleur ou le responsable de lignes en cas de problème.


# Contrôler la qualité des produits
Vous testez l’étanchéité des sachets, vérifiez l’impression de la DLC, contrôlez via l’écran de contrôle le poids des sachets, la bonne température des produits (entre 3 et 4 degrés), l’absence de corps étrangers.

Votre profil :


Nous recherchons un candidat idéalement titulaire d'un bac PRO/CQP Pilotage de systèmes de production automatisée (PSPA), accompagné de préférence d'une expérience dans cette fonction.

Quel que soit votre niveau, une formation au poste est dispensée à l'arrivée de notre futur Conducteur de Machine (H/F)


Les qualités suivantes sont essentielles :

1. Organisé(e) et autonome.
2. Rigoureux(se) dans l'exécution des tâches.
3. Excellente gestion des priorités.
4. Aptitude au travail en équipe.

Rythme de travail : 2*8 (certains samedis et jours fériés peuvent être travaillés)

Rémunération :

5. Fixe
6. 50€ de prime de présentéisme/mois
7. 5€ net/jour d'indemnité repas
8. 0,48€ net/jour d'indemnité de transport
9. 13ème mois au bout d’un an d’ancienneté

#LI-SP1

Ce que nous offrons à tous nos collaborateurs :

10. Une entreprise pérenne et innovante, à l'actionnariat familial, qui place au centre de ses préoccupations le bien-être de l'individu et de la planète. Pour aller au coeur de la mission, l'entreprise est engagée dans une certification B'Corp (objectif juin ),
11. Des équipes où règnent la simplicité, la proximité et la transmission de compétences,
12. Des possibilités d'évolutions en interne (45% des recrutements se font par la mobilité interne), accompagnées par des formations régulières,
13. Une rémunération sur 13 mois, avec primes (d'intéressement, de participation ...), une mutuelle avantageuse qui couvre tous les membres de la famille et de nombreux avantages sociaux,
14. Une entreprise handi-accueillante et qui promeut la diversité. Fier(e)s de nos valeurs, comme le souci de l'Homme, l'Equité et l'Ouverture, nous sommes convaincu(e)s que les différences individuelles font grandir un collectif. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous. De plus, en cas de situation de handicap, des aménagements de poste sont possibles. Une place pour chacun(e) !