Animateur marché patrimonial et epargne h/f

Métier Réseaux spécialisés - Filière patrimoniale Titre du poste Animateur Marché Patrimonial et Epargne H/F Contrat CDI Description du poste Dans le cadre de la politique commerciale de la Caisse régionale et conformément à la stratégie du domaine d’activités et aux délégations établies, en veillant à l’efficience des réponses apportées et des synergies entre les entités et prestataires, développer, gérer, suivre un portefeuille d’affaires et animer des activités, avec le souci de la qualité des relations, prestations et solutions, de l’efficacité, de la rentabilité, de la coopération, de la sécurité, du risque, de l’innovation et de la pédagogie des décisions. Vos missions : Organiser la mise en œuvre des animations et formations auprès des managers DMP, des acteurs DMS et Banque Privée sur tous les sujets liés à la diversification de l’épargne long terme des clients patri, en lien avec les responsables de régions de l’Alliance Epargne, les services Epargne, et allocation d’actifs. Accompagner les managers du Réseau de Proximité et DMS afin d'instaurer une véritable culture de l'épargne longue au sein de l'ensemble du réseau des agences de la Caisse Régionale. Suivre l’évolution des objectifs de collecte de la CR et des Directions de secteurs ainsi que l’évolution des objectifs de la filière patrimoniale et de la BPI sur l’ensemble des items afin de mettre en place les actions d’accompagnement nécessaires à leur atteinte. Accompagner et favoriser le lancement de nouvelles offres, de nouveaux process et outils auprès des collaborateurs du marché patrimonial Participer aux différentes actions de formations des collaborateurs réseau pour le marché Patrimonial : Journée DDA, Communauté Epargne, parcours d’intégration … Animer les réunions des métiers spécialisés sur les différents items Accompagner les collaborateurs de la filière Patrimoniale en difficultés dans la réalisation de leurs ambitions et les nouveaux entrants de la filière Patrimoniale dans leur prise de fonction et leur montée en compétence S’assurer de la conception et du suivi de la bonne diffusion des supports d'information et d’animation en lien et en cohérence avec l’information portée par les entités du Groupe que ce soit pour les solutions d’épargne ou autres solutions dédiées au marché Patrimonial Contribuer à l'amélioration des supports de communication, des outils, des argumentaires relatifs aux solutions d'épargne et autres solutions dédiées au marché patrimonial (crédits, assurances, services…). Animer les communautés CCPatri, CGP et Banquiers Privés Organiser des ateliers pratiques à destination des collaborateurs du marché patrimonial et participe à l’animation des plénières patrimoniales Participer aux réunions plénières avec l’ensemble des animateurs de l’Alliance Epargne rattachés aux Caisses Régionales, contribue aux échanges de bonnes pratiques et aux travaux demandés lors de ces réunions. Contribuer activement à des projets transverses de la Caisse régionale, du Groupe Restituer mensuellement le compte-rendu de son activité à sa Direction Contribuer à promouvoir les usages selfcare Profil Compétences : Expérience reconnue en matière d’allocation d’actifs, d’épargne et de conseil patrimonial Développer les synergies entre marchés Connaître et appliquer la réglementation Collaborer et travailler en équipe Négocier et persuader Communiquer efficacement Démontrer des aptitudes relationnelles Avoir la volonté de s’impliquer dans les résultats d’une activité stratégique Etre orienté client interne et externe Démontrer une capacité d’adaptation Démontrer un esprit de synthèse et un sens de l’organisation Faire preuve de pédagogie Position de la classification de l'emploi 10 Classe de l'emploi Classe III Localisation du poste France, DBA, Banque Privee Lieu d'affectation Chessy Suivi par Responsable principal AMANDINE GAMBET Email Amandine.GAMBET@ca-briepicardie.fr Date de fin de postulation 13/06/2026