Vos missions principales seront d'assurer l'accueil et l'accompagnement des personnes bénéficiaires d'une protection internationale du programme d'Accompagnement Global et Individualisé des réfugiés (AGIR) pour la Gironde.
En binôme avec un.e référente accès aux droits et au logement, et au sein d'un équipe pluridisciplinaire, vous êtes en charge de l'insertion professionnelle du public réfugié.
Votre objectif est d'assurer la bonne intégration et l'autonomie en France des personnes accompagnées. L'accompagnement individualisé est mené dans une logique de subsidiarité, de prise de relais et de sécurisation du parcours des bénéficiaires avec les acteurs de droit commun et les référents sociaux de programmes spécifiques vers lesquels les BPI sont orientés.
Pour réussir cette mission, vous serez particulièrement en charge :
1. D'établir un diagnostic des situations de tous les aspects de la situation professionnelle du BPI, en lien avec le diagnostic de la situation globale.
2. D'élaborer un projet d'insertion : définition d'un plan d'accompagnement individualisé avec objectifs visant l'intégration et la sortie du dispositif dans les 12 à 24 mois maximum, accompagnement du bénéficiaire dans son projet professionnel, orientation vers une solution adaptée à la situation, travail en subsidiarité des service pour l'emploi.
3. De lever les freins à l'emploi :
- Favoriser l'apprentissage des techniques de recherche d'emploi de façon collective (animation d'ateliers) et individuelle.
- Permettre aux personnes d'élaborer et présenter leur CV.
- Sensibiliser à l'importance de l'apprentissage et de la maîtrise de la langue française et permettre l'inscription dans des cours adaptés.
- Travailler la dimension administrative liée à l'activité.
4. D'informer/orienter :
- organiser des ateliers collectifs sur les techniques de recherche d'emploi et le monde du travail en lien avec le partenariat,
- informer et orienter le public vers des dispositifs et des acteurs en lien avec l'emploi et la formation.
5. D'assurer un travail partenarial et de veille
6. D'assurer un suivi de l'activité :
- Renseigner les différents outils, base de données et logiciels interne mis à sa disposition.
- Participer activement à l'élaboration des bilans
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