Comptable

Sous l’autorité directe du manager, le/la candidat(e) aura pour principales missions de garantir la régularité et la fiabilité des opérations comptables dans le respect du plan de contrôle de l’agent comptable et du plan de contrôle interne.

A ce titre il/elle devra :

1. Saisir les écritures comptables, suivre et planifier les flux de trésorerie.
2. Renseigner les états, fichiers ou tout document à un usage interne ou bien destiné à la CCMSA.
3. Participer à l’affectation de premier niveau des encaissements au CAI, suite à leur traitement financier.
4. Répondre aux sollicitations des adhérents.
5. Contrôler et valider les flux financiers (paiements et encaissements).
6. Prendre en charge le traitement des dossiers spécifiques.
7. Participer aux opérations d’arrêtés des comptes.
8. Recueillir et appliquer les actualisations règlementaires.

Date : poste à pourvoir dès que possible.

Salaire brut : à partir de 1980€ par mois sur 13 mois.

Autres avantages : Prime d'intéressement, Complément familial (50€ par mois et par enfant), Restauration d’entreprise, participation aux frais de transport, mutuelle, télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine), CSE, Compte Epargne Temps.


Descriptif du profil

1. Formation comptable Bac +2 minimum.
2. Expérience en comptabilité appréciée.
3. Maîtrise des outils bureautiques.
4. Analyse, synthèse, rigueur, méthode et organisation.
5. Autonomie et esprit d’initiative.
6. Qualités relationnelles, sens de l’écoute et de la communication.
7. Capacité à travailler en équipe et en relation avec divers interlocuteurs.
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