Créée en 3, la Fondation Bagatelle (ou Maison de Santé Protestante de Bagatelle) assure une mission de service public sur le territoire. Dotée d’une vocation sanitaire, médico-sociale, sociale et de formation, elle administre et anime structures principalement situées en Gironde. Elle propose une large offre de soins de haute qualité, sans dépassement d’honoraires, sur de nombreuses spécialités médicales, chirurgicales et d’imagerie, disponibles en consultation et hospitalisation sur différents lieux.
Elle emploie plus de 0 professionnels dont médecins salariés sur ses différents sites pour un de plus de millions deuros.
Ouvert à tous, elle accueille chaque jour plus de personnes, près de patients en consultation externes et patients en hospitalisation.
Elle comporte un Etablissement de Santé Privé d’Intérêt Collectif (ESPIC) : lits de médecine, chirurgie, obstétrique et de soins médicaux et de réadaptation (SMR) et un HAD prenant en charge quotidiennement patients, un EHPAD, une structure d’hébergement temporaire pour personnes âgées, un SSIAD de places en cours de constitution dun SPASAD, un Institut de Formation (IDE, AS, formation continue), un établissement d’accueil du jeune enfant, un centre de santé, un centre socio-culturel et une plateforme girondine des métiers de l’autonomie.
Votre mission
Rejoignez notre établissement de santé et devenez un acteur clé de loptimisation des parcours patients !
Dans le cadre dune création de poste, nous recherchons un Cadre F / H dynamique pour piloter notre Cellule de Gestion des Lits et des Parcours. Dans ce rôle stratégique, vous mobiliserez lensemble des partenaires intra et extrahospitaliers pour assurer une prise en charge précoce, adaptée et sécurisée tout au long du séjour des patients. Vous contribuerez à l’optimisation de l’accueil de l’activité non programmée et la fluidification des parcours au sein de lhôpital.
Rattaché à la Direction des Soins, vous serez chargé de concevoir et mettre en œuvre le projet de service, dorganiser et danimer léquipe, et doptimiser loccupation des lits. Vous développerez des outils de gestion et daide à la décision, assurerez un reporting régulier à la Direction des Soins, et serez force de proposition dans la construction et lorientation des parcours patients. Votre rôle inclura également le renforcement du réseau Ville-Hôpital (HAD, SMR, CPTS, DAC…), le lien avec la cellule de gestion territoriale des lits de l’ORUNA, la construction de filières daval, la médiation dans des situations complexes, et la participation active aux cellules de crise.
Activités principales :
Encadrement et animation de léquipe (Gestionnaires de lits, Infirmiers Parcours patients), incluant lorganisation des plannings, lévaluation des personnels, et le développement des compétences
Supervision quotidienne de la gestion des lits, contribution à lévolution du système dinformation, et élaboration de tableaux de bord
Intégration et formation des nouveaux professionnels, veille et diffusion des recommandations, et participation à lactualisation des procédures (hébergement, lits en tension…)
Participation aux réunions institutionnelles et projets transversaux, avec des activités complémentaires selon les besoins de létablissement
Rejoignez-nous pour contribuer à un projet stimulant et innovant au sein dun environnement dynamique et engagé!
Nous vous accompagnerons à votre prise de poste, vous suivrez un parcours d’intégration institutionnel, au cours duquel vous rencontrerez les RH, les métiers supports et les équipes avec lesquelles vous allez collaborer.
* Salaire de base selon la Convention FEHAP (CCN ) + Reprise ancienneté + Prime conventionnelle + SEGUR
* Participation jusqu’à % abonnement transport en commun (TBM), mesures du plan de déplacement d’entreprise (PDE) pour favoriser les déplacements durables
* Mutuelle d’entreprise - Prévoyance Cadre
* Prestations du CSE
Le profil idéal
Profil recherché :
Nous recherchons un Cadre de santé, socio-éducatif, technique ou logistique, avec une connaissance approfondie du fonctionnement dun établissement de santé. Une expérience en coordination de parcours et en management déquipe est souhaitée. Le candidat idéal possède des capacités de négociation, de diplomatie, danalyse et de communication, ainsi quune maîtrise de soi dans la gestion des situations critiques. La réactivité, la capacité de décision, la rigueur, la créativité et des qualités rédactionnelles sont également essentielles.
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